Descripción de la oferta
Sobre nosaltres:El Servei de Reumatologia està integrat actualment per 15 metges/esses especialistes en reumatologia, 2 d'ells a temps parcial i 1 resident per any.Des del punt de vista assistencial, es tracta d'un servei de referència que proporciona una atenció integral als pacients amb malalties reumatològiques.El Servei desenvolupa la seva activitat assistencial en els àmbits de l'hospitalització convencional, les consultes externes especialitzades que estan organitzades amb consultes monogràfiques (artritis, espondiloartritis, metabolisme ossi i dolor i cartílag), consultes d'alta resolució, i consultes multidisciplinàries (DRM, Gastro, Oftalmologia, NFR, Pneumologia, Endocrinologia, COT).A més, el servei disposa d'un l'hospital de dia propi i d'un gabinet tècnic complet.El CCSPT és centre acreditat de les unitats d'expertesa de dolor crònic/fibromiàlgia i de la UEC-AIS (unitat expertesa autoimmunes sistèmiques) de les que el Servei de Reumatologia n'és el coordinador i màxim responsable dins del nostre hospital.Sobre nosaltres:Des del punt de vista docent el servei desenvolupa una intensa tasca predoctoral tant pel que fa a l'àmbit mèdic (classes, Direccions de tesis i TFG) com a biomedicina (rotacions), i post-doctoral (coordinació de nombrosos cursos nacionals).Des del punt de vista de la recerca, el servei disposa d'una unitat d'assajos professional integrada per 4 professionals i una unitat d'investigació professional integrada per 5 professionals (3PM i 2 Bioinformàtics/iques d'altes capacitats).Gràcies a aquesta estructura la producció científica del servei és molt importat, el que fa que el servei hagi esdevingut un puntal clau de l'institut de recerca del nostre hospital (I3PT institut ISCIII acreditat).Quina serà la teva missió?Garantir el lideratge clínic, estratègic i cultural del servei, assegurant la qualitat assistencial, la seguretat dels pacients i el desenvolupament dels professionals, d'acord amb la missió, la visió i els valors institucionals del Taulí.Actuar com a referent tècnic/a i com a líder transformacional, capaç d'integrar la visió assistencial, docent i de recerca amb la gestió eficient dels recursos i amb el propòsit públic de la institució.Principals responsabilitats- Lideratge estratègic i clínic- Definir i desplegar el pla estratègic del servei en coherència amb els objectius corporatius.Garantir l'adequació i la qualitat de la pràctica assistencial, promovent l'evidència científica i la seguretat del pacient.Promoure i coordinar la integració entre assistència, docència i recerca.Impulsar la innovació i la millora contínua dels processos clínics.Gestió assistencial- Assegurar l'atenció mèdica especialitzada d'acord als estàndards clínics, guies pràctiques i normativa vigent.Coordinar l'activitat assistencial per tal de garantir l'atenció d'acord als compromisos d'activitat i assistència.Vetllar per la seguretat del pacient, implantant i supervisant protocols, indicadors i accions de millora.Monitoritzar resultats clínics, activitat i capacitat del servei.Gestió i desenvolupament d'equips- Exercir un lideratge proper i inspirador, fonamentat en la confiança i el respecte.Afavorir la cohesió, la comunicació i la motivació dels equips del servei.Impulsar una cultura de treball en equip, excel·lència clínica, ètica assistencial i orientació al pacient- Planificar necessitats de professionals, i participar activament en la selecció, l'acollida i la reavaluació dels professionals del servei.Identificar i potenciar el talent intern, promovent oportunitats de desenvolupament i relleu, així com impulsant la formació contínua dels professionals.Promoure i facilitar el desenvolupament científic i de recerca dels professionals.Promoure un clima laboral positiu i la gestió adequada de conflictes.Gestió de recursos i processos- Gestionar els recursos humans, materials i econòmics assignats amb criteris d'eficiència i sostenibilitat.Analitzar indicadors d'activitat, qualitat i satisfacció, i utilitzar-los per a la presa de decisions.Vetllar per l'ús adequat de les instal·lacions i equipaments.Alineament estratègic, Cultura i valors institucionals- Promoure els valors i la cultura organitzativa del Taulí en totes les actuacions del servei.Contribuir al desenvolupament i execució del pla estratègic de la Corporació.Assegurar la comunicació fluïda amb la Direcció Mèdica i amb els equips.Participar en comitès, fomentar la participació dels professionals i el treball transversal.Representar el Servei davant l'organització i fòrums professionals i xarxes del sistema públic.Busquem una persona amb els següents requisits...Títol de llicenciatura/grau en Medicina i Cirurgia.Títol d'especialista, via MIR, en l'especialitat mèdica corresponent.Nivell de català C1 o compromís d'obtenir-lo*.Es valorarà positivament-Formació acreditada en gestió sanitària, lideratge, qualitat assistencial o direcció de serveis de salut.Doctorat.Capacitat de lideratge, comunicació, gestió d'equips, planificació estratègica, presa de decisions, orientació a resultats, integritat i exemplaritat.Activitat docent, investigadora o innovadora.Participació en projectes institucionals o de transformació.Coneixements dels sistemes de gestió clínica, indicadors de qualitat i normativa del sistema públic de salut català.#J-18808-Ljbffr
