Descripción de la oferta
En eXperience IT Solutions seguimos creciendo y actualmente estamos buscando un/a Analista Programador/a Java Web con experiencia en Administración Electrónica para incorporarse a un proyecto estable dentro de un entorno técnico consolidado.
La persona seleccionada participará en el análisis, desarrollo y coordinación de soluciones orientadas a la Administración Electrónica.
Funciones principales
Asistir a reuniones periódicas con cliente para la planificación y seguimiento del proyecto.
Toma de requisitos funcionales y análisis del sistema.
Participación en el desarrollo de aplicaciones Java Web.
Coordinación y supervisión del equipo de trabajo.
¿Qué ofrecemos?
Formar parte de un equipo innovador y apasionado por la tecnología.
Proyectos de alto impacto en infraestructuras críticas y cloud.
Oportunidad de crecimiento profesional y aprendizaje continuo.
Híbrida en Sevilla.
Requisitos mínimos
Al menos 3 años de experiencia en posiciones similares.
Ingeniería Informática o titulación equivalente.
Experiencia en desarrollo de aplicaciones Java Web.
Experiencia en toma de requisitos funcionales.
Experiencia en desarrollos orientados a Administración Electrónica en la Junta de Andalucía.
Valorable
Capacidad para trabajar en equipo dentro de estructuras UTE.
Conocimientos de procedimientos administrativos y subvenciones.
Certificaciones en ITIL v4 y/o Scrum.
Si crees que puedes encajar y quieres formar parte de un equipo innovador, ¡no lo dudes e inscríbete!
Nosso compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.
Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidata/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).
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