Descripción de la oferta
En eXperience IT Solutions seguimos creciendo y actualmente estamos buscando un/a Analista Programador/a Java Web con experiencia en Administración Electrónica para incorporarse a un proyecto estable dentro de un entorno técnico consolidado.La persona seleccionada participará en el análisis, desarrollo y coordinación de soluciones orientadas a la Administración Electrónica.Funciones principalesAsistir a reuniones periódicas con cliente para la planificación y seguimiento del proyecto.Toma de requisitos funcionales y análisis del sistema.Participación en el desarrollo de aplicaciones Java Web.Coordinación y supervisión del equipo de trabajo.Qué ofrecemos?Formar parte de un equipo original y apasionado por la tecnología.Proyectos de alto impacto en infraestructuras críticas y cloud.Oportunidad de crecimiento cualificado y aprendizaje continuo.Híbrida en Sevilla.Requisitos mínimosAl menos 3 años de experiencia en posiciones similares.Ingeniería Informática o titulación equivalente.Experiencia en desarrollo de aplicaciones Java Web.Experiencia en toma de requisitos funcionales.Experiencia en desarrollos orientados a Administración Electrónica en la Junta de Andalucía.ValorableCapacidad para trabajar en equipo dentro de estructuras UTE.Conocimientos de procedimientos administrativos y subvenciones.Certificaciones en ITIL v4 y/o Scrum.Si crees que puedes encajar y quieres formar parte de un equipo innovador, ¡no lo dudes e inscríbete!Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un contexto laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidata/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).J-18808-Ljbffr
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