Descripción de la oferta
ph3biruna /b_mpleo_ /h3pbCondiciones: /b /pulliContrato directamente por empresa (puesto estable) /liliLunes a viernes de mañana y partido (rotativo) /liliNavarra /li /ulh3Inscribirme a esta oferta /h3h3Descripción del puesto vacante /h3p¿Te interesa desarrollarte profesionalmente en una entidad deportiva? Si cuentas con experiência en el ámbito laboral y fiscal, y buscas un proyecto donde impulsar tu talento y capacidad de análisis, esta puede ser tu oportunidad. Buscamos una persona comprometida, que aporte precisión y motivación al equipo, con ganas de seguir creciendo profesionalmente en un entorno estable y dinámico. Desde iruñampleo, te ofrecemos una oportunidad para potenciar tu trayectoria profesional, integrándote en un equipo con enfoque en la mejora continua, la optimización de procesos y el impulso del desarrollo organizativo. /ph3Funciones y responsabilidades /h3ulliCoordinarás y supervisarás los procesos laborales: contratos, altas, bajas, finiquitos, cotizaciones y comunicación con organismos oficiales. /liliOrganizarás los calendarios laborales, control de jornadas, permisos, descansos y relación con mutuas. /liliAplicarás la normativa vigente y el convenio colectivo, gestionando nóminas, horas extraordinarias, gratificaciones y embargos. /liliElaborarás y presentarás las declaraciones fiscales: IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades, aplicando deducciones y incentivos fiscales cuando proceda. /liliDarás soporte a la gerencia mediante informes económico-financieros y contribuirás a la mejora continua de los procedimientos internos. /li /ulh3Requisitos del puesto de trabajo /h3h3Formación base /h3pGrado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Se valorará formación específica en asesoría fiscal, derecho laboral, así como actualización permanente en legislación vigente. /ph3Experiência laboral /h3pExperiência mínima de 5 años en funciones similares, gestionando áreas laboral y fiscal de manera integral. /ph3Requisitos deseados /h3pDisponibilidad inmediata para incorporarse al puesto. /ppConocimientos en el área contable. /ph3Informática /h3pDominio avanzado de Excel y herramientas ofimáticas. Manejo habitual de programas de gestión laboral y contable, facturación, certificados digitales y plataformas oficiales. /ph3Idiomas /h3pConocimientos de Euskera (valorable). /ph3Competencias /h3ulliRigor y precisión en el cumplimiento de plazos, normativas y procedimientos. /liliAlta capacidad de análisis para interpretar datos fiscales y laborales complejos. /liliPlanificación y organización del trabajo con visión global del área. /liliConfidencialidad, ética profesional y compromiso con el servicio a personas socias y trabajadoras. /liliCapacidad de trabajo en equipo, aportando conocimiento técnico con actitud colaborativa. /li /ulpTen en cuenta que los primeros filtros se realizan de manera automática, te recomendamos completar y comprobar tus datos para que sean lo más precisos posibles. /ppLos datos aportados serán tratados con la debida confidencialidad conforme a los criterios establecidos en el marco del Reglamento EU 2016/679 del 27 de abril de 2016 y la ley organica 3/2018 del 5 de diciembre de protección de datos de carácter personal. /p /p #J-18808-Ljbffr
