Descripción de la oferta
Funciones y responsabilidades fundamentales inherentes al puesto
Establecer el plan económico del proyecto: presupuesto inicial (WBS/BoQ), Rentabilidad objetivo y riesgos y oportunidades, calendario de hitos de cobro, cash flow y necesidades de circulante.
Realizar un seguimiento mensual: coste incurrido vs. presupuesto (materiales, horas, subcontratas), cálculo de % de progreso y reconocimiento de ingresos (PoC/IFRS 15) cuando aplique.
Análisis de desviaciones: root cause (productividad, alcance, mix, tipo de cambio), acciones correctoras y previsión a la conclusión (EAC).
Riesgos y oportunidades: matriz cuantificada (probabilidad/impacto), contingencias y provisiones, tracking de claims/VOs y su impacto económico.
Soporte a Program Manager/PMO: participación en revisión de proyectos, control de cambios, evaluación económica de decisiones de ingeniería/industrialización.
Contract & supplier control: revisión económico-financiera de contratos críticos, hitos de pagos/cobros, penalizaciones, LC/garantías.
Reporting ejecutivo: KPIs (EBIT por proyecto/lote, circulante del proyecto, EAC variance), forecast trimestral y rolling forecast a 12 meses.
Cumplimiento y auditoría: evidencia de controles, soporte a auditores, alineación con políticas corporativas.
Mejora continua: estandarización de plantillas, automatización de reporting) cost models, y buenas prácticas sectoriales.
Indicadores de desempeño (KPIs)
Variación vs. presupuesto en margen del proyecto (pp).
Precisión de forecast (ingresos/margen/caja) a 3 y 6 meses.
Tiempo de ciclo de reporting (cierre de proyecto).
% de riesgos materializados vs. plan / recuperación por claims.
Cumplimiento de circulante.
Requisitos Mínimos
Formación académica: ADE/Economía o Ing. Industrial con posgrado en Finanzas/Control.
Experiencia Profesional: Más de 3 años en control económico de proyectos industriales (ferroviario, automoción capital goods, energía, construcción, aeroespacial).
Idiomas: Obligatorio Inglés fluido, Preferible nivel alto de francés.
Competencias /Habilidades: Orientación a negocio, colaboración con los Program Managers y equipo core, criterio para retar, decisiones con datos, comunicación clara con ingeniería/operaciones.
Viajes: Disponibilidad para viajar.
Otros Requisitos
Conocimiento de software: ERP industrial (SAP CO/PS muy valorado), controlling de proyectos, BW/Analytics; Excel avanzado (PowerQuery/PowerPivot).
Conocimientos: cost accounting industrial, métodos de progreso (EV/PoC), IFRS 15, contratos de suministro y subcontratación, gestión de riesgos, control de cambios.
Competencias clave
Alta capacidad analítica.
Orientación a resultados y rentabilidad.
Comunicación con equipos técnicos y financieros.
Gestión de riesgos y resolución de problemas.
Capacidad para trabajar bajo presión y con grandes volúmenes de información.
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