Descripción de la oferta
En Grupo 4PLUS buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a:Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo.Coordinador de Seguridad y Salud AutónomoResponsabilidades:Funciones de Coordinador de Seguridad y Salud en Obra según el RD 1617/97.Documentación propia de CSS en obra:Nombramiento CSSActas aprobaciónActas inicio de obraActa finalización obraLibro de incidenciasVisitas a obra supervisando la correcta aplicación de los PSSCoordinar las actividades entre contratistas y subcontratistasOrganizar el CAE en la obraControl del personal autorizado a obraCoordinar la aplicación de los principios generales de prevención y de seguridad:Al tomar las decisiones técnicas y de organización con el fin de planificar los distintos trabajos o fases de trabajo que vayan a desarrollarse simultánea o sucesivamente.Al estimar la duración requerida para la ejecución de estos distintos trabajos o fases de trabajo.Coordinar las acciones y funciones de control de la aplicación correcta de los métodos de trabajo.Elaboración de informes mensuales de seguimiento y estadísticas de siniestralidad en los términos que establezca el promotor en sus procedimientos y metodología de trabajo en sus obras.Realizar tantas reuniones de Coordinación como se estime oportuno dadas las características individuales de cada proyecto, elaborando acata de cada una de ellas y difundiéndolas a los participantes.Requisitos:Titulación universitaria de carácter técnico: (Ingeniero Industrial, Ingeniero Técnico Industrial, Arquitecto, Arquitecto técnico)Técnico Nivel Superior en Prevención de Riesgos Laborales (600 h), cómo mínimo en la Especialidad de Seguridad o/y Curso de Coordinador de Seguridad y Salud (300h)Experiencia contrastada mínima de 3 años en Coordinación de Seguridad y Salud.Colegiado con posibilidad de visadosCONDICIONES Y BENEFICIOSModalidad: AutónomoZona de trabajo: Galicia, CyL y AsturiasEntorno colaborativo, inclusivo y con oportunidades de desarrollo profesional."La empresa garantiza la igualdad de oportunidades y se compromete a cumplir la normativa vigente en materia de igualdad, diversidad e inclusión. Todas las candidaturas serán valoradas sin discriminación por razón de género, orientación o identidad sexual, origen, edad, discapacidad u otras condiciones personales o sociales. xcskxlj Fomentamos activamente la inclusión de personas del colectivo LGTBI+ y de personas con diversidad funcional".
