Descripción de la oferta
Desarrollador Entry (Beca no remunerada)
Madrid , España
En Singular Beacon buscamosun desarrollador entry con integridad, perspicacia e iniciativapara unirse a nuestro equipo a través de unabeca no remunerada
Buscamos personasapasionadas por la tecnología, con visión y vocación de excelencia que destaquen por su capacidad en programación y automatización de procesos empresariales, visión estratégica y pasión por la tecnología y cuenten con experiencia profesional y/o académica en implementación, personalización y mantenimiento de sistemas basados en Odoo.
Nos gustaría construir unarelación a largo plazobasada en la confianza, transparencia, empatía y pasión que todos compartimospor nuestraprofesión.
Únete a un equipo donde tu dedicación y autonomía serán fundamentales para lograr unéxito compartido. Por nuestra parte, trabajaremos para que estas habilidadessean recompensadas con experiencias profesionalesinteresantes y una compensación generosa adecuada al valor que aportes a la organización y querefleje los éxitos que compartiremos.
El puesto
En Singular buscamos profesionales íntegros, perspicaces, con iniciativa, comprometidos con el desarrollo de su carrera profesional y que se encuentren cómodos en un entorno competitivo, dinámico y orientado a resultados. Valoramos a aquellos candidatos que, además deuna sólida formación académica, destacan por su capacidad analítica,rigor,responsabilidad en el cumplimiento de objetivos y/o sus logros en otros ámbitos más allá del profesional.
En concreto nos llama la atención:
Capacidad analítica y un buen expediente académico.
Vocación de excelencia y altos estándares éticos y profesionales.
Diligencia y compromisodemostrado en experiencias laborales previas. En concreto, profesionales comprometidos con sus empleadores concolaboraciones pasadas duraderas que evidencien este compromiso.
Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita.
Ambición profesional y capacidad dual paratrabajar de manera autónoma y en equipo.
Inquietud intelectual, ganas de aprender y de seguir desarrollándose en la empresa.
Vocación social, deportistas con experiencia en competición y/o participación en proyectos musicales o agrupaciones de diversa índole.
Si estos valores resuenan contigo, ¡ queremos conocerte!
Buscamos a alguien que quiera ver resultados reales en los procesos de nuestros clientes. Tu contribución será tangible desde el primer día, combinando desarrollo, calidad y despliegue. Estas son las actividades clave que asumirás:
Formarás parte del equipo de operaciones que tiene el reto de desarrollar con éxito proyectos de transformación digital para nuestros clientes.
Aprenderás a desplegar soluciones técnicas complejas basadas en Odoo,Python, React y SQLsobre entorno Cloud mixto (principalmente Azure).Adicionalmente, estarás involucrado en proyectos de Analítica Avanzada, BI y Ciberseguridad.
También estarás a cargo de crear landing pages atractivas y efectivas para maximizar la captación de clientes potenciales.
Diseñarás y desarrollarás módulos Odoo y servicios adyacentes (APIs, integraciones) para entregar soluciones digitales end-to-end que resuelvan objetivos de negocio medibles.
En todo momento, serás la referencia técnica del proyecto: definirás la solución y llevarás la ejecución principal de las implementaciones, contando con el apoyo del equipo cuando sea necesario.
Además, tendrás la oportunidad de ampliar tus habilidades como Desarrollador Entry
ResponsabilidadesGestión
Coordinar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos tecnológicos, asegurando el cumplimiento de tiempos y objetivos.
Documentar procesos, requerimientos y entregables en colaboración con equipos técnicos y funcionales.
Interactuar con clientes internos y externos para levantar necesidades, gestionar expectativas y presentar avances.
Participar en sesiones de trabajo para identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones digitales.
Cumplimiento y difusión de buenas prácticas (OCA style, guidelines de código y seguridad).
Desarrollo y personalización de módulos, vistas y plugins en Odoo y/o Wordpress.
Integración de Odoo con otras plataformas y sistemas mediante APIs.
Desarrollo de soluciones web tanto sobre CMS como con frameworks modernos: Angular, React, Laravel, Flask y/o Vue.js.
Integración de herramientas mediante flujos ETL/ELT en entornos serverless y/u orquestados.
Colaborar en migraciones/upgrade (OpenUpgrade u otros), localizaciones (contabilidad/IVA) y despliegues multi-compañía/multi-país.
Control de versiones utilizando sistemas VCS basados en Git.
Prompting de IAs vía terminal o API para consulta de información, redacción de código, revisión de textos y, si el proyecto lo llega a requerir, automatización de procesos complejos (parseo de documentos, clasificación de imágenes, obtención de insights sobre conjuntos de datos, etc..).
Construcción de ETLs en SQL o Python (APIs XML-RPC, REST o similar) sobre SQL Server, MySQL, PostgreSQL y Parquet.
Construcción de cuadros de mando en PowerBI y ocasionalmente en Microstrategy o Qlik.
Mantenimiento y Soporte
Mantenimiento de servidor Cloud web y entorno LAMP , monitoreo,detección y resolución de incidencias.
Mantenimiento de aplicaciones web basadas en CMS Odoo y Wordpress ,
Mantenimiento de sistema transaccional de envío de emails.
Listado de habilidades que desarrollarás con nosotros por orden de importancia. No son requisitos.
Relación con el cliente
HTML5 y CSS3
El primer día te recibiremos en nuestrasoficinas ubicadas en la Av. de Ciudad de Barcelona 132. 1ª.
Durante la primera semana avanzaremos con el proceso de onboardingy te equiparemos con todas las herramientas necesarias.
Además coordinaremosreunión con tu responsable para establecer los objetivosy un plan de trabajo a tres meses durante los cuales empezarás a asumir tus primeras responsabilidades.
Habrás comenzado a aportar valor tanto internamente como a nuestros clientes y partners.
Habrás ayudado en la implementación de varios proyectos y habrás ganado experienciay autonomía para realizar las tareas.
En este punto, si todo avanza al ritmo esperado, te invitaremos a ser proactivo y creativo dándote autonomía paracontribuir a depurar, optimizar y mejorar procesos internospudiendo liderar ya alguna iniciativa de forma autónoma.
Habrás adquirido la experiencia necesaria para desempeñar tus funciones con confianza, y cada vez con menorsupervisión.
Tendrás una reunión con la dirección para compartir tus impresionissi nuestro proyecto se ajusta a tus expectativas.
Además, habrás recibido formación en aquellas áreas en las que, junto a tu manager, hayáis identificado como clave para reforzar y aportar más valor al equipo.
Experiencia comprobada en desarrollo con Python y framework Odoo.
Conocimientos de bases de datos relacionales (PostgreSQL).
Experiencia en personalización de módulos Odoo (Ventas, Compras, Contabilidad, CRM, Inventarios, etc.).
Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
Capacidad de análisis de procesos y propuestas de mejora
Nos dejaras boquiabiertos si además...
Experiencia previa en consultoría o implementación de ERP.
Certificaciones Odoo (opcional pero valorado).
Tienes experiencia práctica en Analítica, Machine Learning y/o Inteligencia Artificial (Pandas, Scikit learn y TensorFlow).
Tienes experiencia con herramientas de reporting: PowerBI, Tableau, Qlik, Microstrategy.
Tienes mentalidad emprendedora y has hecho tus pinitos como empresario/a.
Ofrecemos una beca no remunerada con posibilidad de disponer de ayudas al estudio a convenir entre el candidato y la empresa.Asimismo, deseamos que una vez finalizada la beca pases a formarparte del equipo como trabajador contando con uncontrato indefinido con una remuneración acorde a la experiencia y valía del candidato. La remuneración como trabajador está regulada en nuestra política de remuneración y el contrato sujeto al convenio colectivo de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión. Además, todos nuestros trabajadores se benefician de nuestra política deincentivos .
En caso de superar el período de beca y del interés por ambas partes, la oferta final tras la beca se llevará a cabo en función de la experiencia previa, titulación y la evaluación interna que hagamos de tu candidatura.
Si has leído la oferta, crees que encajas con nuestra filosofía y el puesto, pero buscas algo diferente, estaremosencantados de conocerte y valorar juntos posibles sinergias.
No remunerado
+ Posibilidad de ayudas al estudio a convenir
Jornada a convenir entre la empresa y el centro de estudios. Ayudas al estudioa concretar según currículum , experiencia previa y evaluación interna.
Adicionalmente
Trato Cercano: somos pocos y nos cuidamos. En Singular nos importan las personas y nos consideramos una familia.
Formación: la formación es uno de nuestros pilares por lo que diseñarás con tu manager un plan de formación y desde la empresa ayudaremos a que puedas llevarlo a cabo de dos formas:
Pudiendofinanciar parte de ello.
Retribución en Especies: posibilidad de recibir parte de tu retribución en especie (cheques restaurante, guardería, seguro médico y/o formación).
Comunidad: tratamos de organizar actividades de team building y networking de lo más variado, desde asistir a eventos hastaescaparnos a la sierra de ruta pasando por LAN parties y similar.
Proyectos Complementarios: como leerás más en la sección sobre nosotros verás que colaboramos con proyectos de diversa índole como plataformas de índole social y/o producción de podcast.
¿Cuándo y dónde trabajarás?
Trabajo remote- friendly , mínimo un 20 % del tiempo y pudiendo llegar al 60% sujeto al proyecto, el cliente y la aprobación de tu manager.
En términos de residencia,el único requisito es residir en la Comunidad de Madrid y/o tener capacidad paraasistir al centro de trabajo o a reuniones que pudieses surgir de imprevisto en un plazo de una hora y media.
La jornada estándar es de 9:00 a 18:30 de lunes a jueves y de 9:00 a 15:00 los viernes. Cada uno se ajusta la jornada laboral dentro del horario de 8:00 a 20:00 para cumplir con sus 40 horas semanales tal y como considere tratando siempre de ajustarse a las necesidades del proyecto y del cliente. Tenemos un ERP (Odoo) sobre el que imputamos las horas para llevar un control detallado de los esfuerzos dedicados y así poder facturarlos a nuestros clientes.
Contará s con 23 días de vacaciones al año por contrato de acuerdo al convenio colectivo a los que sumamos 2 días extra que complementa la empresa si cumples con tus objetivos.
¿Con quién trabajarás?
Estas son las personas con las que más interactuarás en tu día a día. Siéntete libre de contactarlas por linkedin si necesitas feedback adicional antes de presentar tu candidatura.
Ingeniero de software especializado en consultoría digital, desarrollo de soluciones a medida e inteligencia artificial. Ha liderado y participado en proyectos de digitalización, desarrollo web y analítica avanzada tanto en entornos corporativos como de I+D, combinando una fuerte base técnica con una visión muy orientada al negocio.
Apasionado por automatizar procesos y convertir datos en decisiones, trabaja con tecnologías como Python, Odoo, Azure y Power BI para diseñar soluciones que mejoran la eficiencia, la trazabilidad y el control de la operación. Su enfoque une ingeniería, datos y experiencia de usuario para ayudar a las organizaciones a trabajar de forma más inteligente, conectada y sostenible en el tiempo.
Desarrollador Full Stack especializado en el desarrollo e integración de soluciones empresariales.
Combina una visión técnica sólida con un enfoque orientado a la eficiencia y la mejora continua.
Apasionado por la tecnología y el aprendizaje constante, impulsa proyectos que conectan sistemas, optimizan procesos y generan valor real para las organizaciones.
Vive donde se encuentran la tecnología y el negocio. Perfil práctico, orientado a resultados y fan de las soluciones que escalan sin complicación.
Se mueve con naturalidad en el desarrollo de producto de punta a punta: construye servicios sólidos, interfaces claras y coordina despliegues en la nube. Ha liderado proyectos que conectan aplicaciones, datos y procesos. Con base en Linux y buen criterio para las bases de datos, cuida el rendimiento y la fiabilidad sin perder de vista la experiencia del usuario. Su sello: simplicidad, trabajo en equipo y software que aporta valor real.
¿Cómo es el Proceso?
Revisión de tu Candidatura
Dos semanas
Este proceso nos lleva aproximadamente dossemanas y revisaremos en detalle tu CV y carta de presentación para preparar la entrevista.
Si tienes varias ofertas y crees que eres un buen fit para el puesto no dudes en escribirnos para agilizar esta revisión.
Llamada Telefónica
Te llamaremos para comprobar que sigues en el mercado laboral y estás interesado en la oferta. Resolveremos cualquier duda que puedas haber previo a la primera entrevista.
Se te facilitará una prueba técnica para que puedas realizarla online. Entendemos que podrás utilizar internet o cualquier tecnología moderna para resolverla. Lo que se espera es que seas capaz de enfrentarte a los diferentes problemas encontrando soluciones adecuadas y entendiendo en detalle lo que se te pregunta. Esto tepermitirte defenderla de forma solvente en la entrevista técnica que te realizaremos más adelante.
La realizarás con uno de los consultores de la empresa. En esta entrevista se revisará la prueba técnica y se profundizará en ella para entender en detalle tu conocimientoy experiencia Se harán preguntas sobre tus soft y hard skills, para conocerte mejory te plantearemos un ejercicio prácticoo caso.
En esta entrevista conocerás a uno o a varias personas del equipo senior y juntos analizaremos si eres un buen fit para la empresa y si la empresa lo es para ti.
Tres días
En caso de que pases el proceso de selección, te llamará tu futuro mánager para comunicártelo y recibirás una carta de oferta por email.
Encontrarás el botón de aplicar en la parte superiore inferior de esta página. Cuando lo hagas se te abrirá una página donde podrás responder algunas preguntas y enviar tu CV.
Sobre Nosotros
Somos una consultora tecnológica constituida en España en 2021. Nacimos en Reino Unido(Londres) bajo la marca Digital Branding Ltd en el 2015. Por nuestro tamaño,entramos dentro de lo que se conoce como consultoras tipo boutique.
Nuestra propuesta de valor se basa en una oferta integral de digitalización que cubre desde el desarrollo hasta la puesta en producción y posterior mantenimiento.
Desarrollamos soluciones digitales que permiten dar vida a las ideas y ambiciones de nuestros clientes, para que el máximo número de personas pueda disfrutar de sus servicios. C ubrimos áreas críticas en la digitalizacióncomo el Diseño (UI&UX),Marketing y Comunicación, Inteligencia de Negocio, Analítica de Datos, Arquitectura,Ciberseguridad y Compliance.
Trabajamos para clientes como El Corte Inglés , Iberdrola,Barter Energy o El Global Sports Innovation Center Powered by Microsoft. Puedes ver más en nuestros cases.
Puedes conocer más sobre nosotros y nuestra actividad en la sección notas de prensa de nuestra web.
¿Cuáles son nuestros valores?
ImpactoPositivo
Bondad,Honestidad, Lealtad yRespeto
Actuamos conforme a nuestros valores y nuestro Código Ético, tratamos de forma respetuosa y agradable a todas las partes, tenemos conciencia social y ambiental y una clara determinación de aportar valor construyendo relaciones que cuidamos en el largo plazo.
Vocación de Excelencia y Orientación a Resultados
Ofrecemos soluciones de alta calidad y trabajamos para que cada euro invertido por nuestros clientes se transforme en valor para su firma. Nos responsabilizamos del ciclo de vida completo de los proyectos operando conforme a los principios de eficiencia y eficacia, comenzando con el final en mente y buscando sinergias y estrategias win-win.
Adaptabilidad
Flexibilidad, Empatía y Transparencia
Nuestros sector, así como las necesidades de nuestros clientes están en constante cambio. Somos conscientes, considerados y comprensivos con estas necesidades. Tenemos voluntad de ayudar y lo hacemos siendo flexibles en cuanto a cambios en los requisitos iniciales, plazos y costes.
¿Cómo trabajamos?
Nuestra filosofía de trabajo es agile y orientadaa proyectos. Odoo es nuestro sistema CORE (ERP , CRM,HCM, PPM, CMS y DMS) que complementamos con el ecosistema de Microsoft para email, ofimática y comunicación.
En términos de gobierno, nos planificamos con una frecuencia semanaly hacemos dailys y weeklys para que el avance sea coordinado y ayudarnoscon posibles bloqueos que surjan. Enviamos actas de seguimiento a los clientes para que puedan llevar control de los avances del proyecto y tenemos control de costes unitario por proyecto. Para hacerlo, imputamos nuestras horas a los diferentes proyectos en los que damos servicio.
Para facilitar el trabajo asíncrono con equipos tan diversos, compartirástu experiencia en forma de conocimiento explícito creando y/o actualizando documentación y procedimientos . De esta forma el resto del equipo puede consultarlo, actualizarlo y enriquecerse.
Estarás en continua formación, así que, si ves algo para lo que te falta cualificación o experiencia, tendrás la oportunidad de formarte en ello.
El dress code estándar esbusiness casual, lo que implica para los hombres el uso de camisa, pantalones largos y zapatos cerrados, y para las mujeres un equivalente formal y discreto, evitando ropa deportiva o demasiado informal.
Nuestro código ético , rige como nos comportamos tanto dentro de la compañía como en las relaciones con clientes,proveedores y las comunidades en las que estés presente en representación de la empresa.
¿Dónde trabajamos?
Nuestra profesión nos exige una relación estrecha con nuestros clientes por lo que la mayoría de nuestros consultores los visita o trabaja algunos días en las propias oficinas del cliente. Además, tratamos de juntarnos al menos tresveces a la semana en nuestras oficinas.
Av. Ciudad de Barcelona - Menendez Pelayo (24, 37, 54, 57, 141, N10, N25)
Estación BiciMad Avenida de Menendez Pelayo, 38 (2 min andando)
Estación de tren de Atocha (RenfeC2, C3, C4, C4a, C4b, C5, C7, C8, C8a, C8b, C10 y Metro L1)
Metro Pacífico (L1, L6)
También hay opción de alquiler plaza de garaje en la zona por aproximadamente 100€/mes.
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