Descripción de la oferta
Director/a de Personas (RRHH) – Sabor a EspañaEn Sabor a España seguimos creciendo… y buscamos a la persona que lidere nuestra área de Personas en esta nueva etapa.Queremos incorporar un/a Director/a de Recursos Humanos con visión estratégica, capaz de impulsar el desarrollo de nuestro equipo y acompañar el crecimiento de la compañía.¿Cuál será tu misión?Serás responsable de diseñar y ejecutar la estrategia de personas del grupo, asegurando que acompañe el crecimiento del negocio y refuerce nuestra cultura.Trabajarás mano a mano con Dirección y con los equipos de tienda para que las personas sigan siendo el motor de Sabor a España.¿Qué harás en tu día a día?Definir e implementar la estrategia de RRHH alineada con los objetivos de la compañíaLiderar el área de Personas (selección, formación, desarrollo, relaciones laborales, etc.)Impulsar el crecimiento del equipo en un entorno retail multiubicaciónAcompañar a managers y responsables en la gestión de equiposDesarrollar políticas de cultura, engagement y experiencia del empleadoGestionar y optimizar procesos clave: onboarding, desempeño...Impulsar y evolucionar la comunicación interna, asegurando que sea cercana, transparente y alineada con la cultura y los valores de Sabor a EspañaSupervisar el cumplimiento en materia laboral, PRL y normativa vigenteAnalizar indicadores de RRHH y proponer mejoras basadas en datosColaborar en proyectos estratégicos de crecimiento y expansión¿Qué buscamos?Experiencia sólida en RRHH (idealmente liderando el área o como HRBP senior)Imprescindible experiencia en retail o empresas con múltiples centrosPerfil estratégico pero con capacidad de ejecuciónAlta orientación a personas, cercanía y capacidad de influenciaConocimiento de legislación laboralCapacidad para trabajar con equipos diversos y en crecimientoUbicaciónModelo híbridoDisponibilidad para acudir a nuestra sede en Lucena (Córdoba) dos días a la semana¿Qué ofrecemos?Banda salarial: 50.000 – 60.000 € + variableProyecto con impacto real en negocio y personasEntorno cercano, dinámico y en plena expansiónAutonomía para construir y evolucionar el área de RRHHOportunidad de formar parte del crecimiento de una marca con identidad propiaSi quieres construir algo que deje huella y tener impacto real en las personas y en el negocio, te estamos esperando.
