Descripción
La persona seleccionada se hará cargo de un equipo de tres asesores / as comerciales y tendrá como principales funciones :

Coordinar y desarrollar la estrategia del plan comercial de la compañía en la zona geográfica de la oficina.
Liderar el equipo comercial para conseguir los objetivos de ventas marcados : planificación, asignación de clientes a cada uno de ellos, valoración de resultados y seguimiento.
Reclutar, formar y desarrollar la red comercial de la oficina.
Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio a través de la venta directa a pymes y autónomos, y mediante también la captación de convenios de colaboración con colectivos profesionales, gremios, asociaciones, etc.
Llevar a cabo las acciones de seguimiento necesarias para asegurar la máxima efectividad en la consecución de objetivos comerciales.

Se requiere

Valorable titulación universitaria superior o media.
Habilidad de persuasión.
Flexibilidad y tolerancia a la presión.
Orientación al cliente interno / externo.
Facilidad en la obtención y análisis de información.
Iniciativa.
Habilidades sociales.
Disposición de vehículo.

Ofrecemos

Incorporación a una compañía sólida en su sector.
Contrato indefinido.
Salario fijo, más comisiones y cartera.
Beneficios sociales.
Incentivos por consecución de objetivos.
Formación continua.

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