Descripción La persona seleccionada se hará cargo de un equipo de tres asesores / as comerciales y tendrá como principales funciones : Coordinar y desarrollar la estrategia del plan comercial de la compañía en la zona geográfica de la oficina. Liderar el equipo comercial para conseguir los objetivos de ventas marcados : planificación, asignación de clientes a cada uno de ellos, valoración de resultados y seguimiento. Reclutar, formar y desarrollar la red comercial de la oficina. Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio a través de la venta directa a pymes y autónomos, y mediante también la captación de convenios de colaboración con colectivos profesionales, gremios, asociaciones, etc. Llevar a cabo las acciones de seguimiento necesarias para asegurar la máxima efectividad en la consecución de objetivos comerciales. Se requiere Valorable titulación universitaria superior o media. Habilidad de persuasión. Flexibilidad y tolerancia a la presión. Orientación al cliente interno / externo. Facilidad en la obtención y análisis de información. Iniciativa. Habilidades sociales. Disposición de vehículo. Ofrecemos Incorporación a una compañía sólida en su sector. Contrato indefinido. Salario fijo, más comisiones y cartera. Beneficios sociales. Incentivos por consecución de objetivos. Formación continua. #J-18808-Ljbffr