Descripción de la oferta
¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos!
Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos e ingeniería, con proyectos en sectores como Transporte, Automoción, Energía y Defensa, donde ayudamos a nuestros clientes a desarrollar sistemas tecnológicos complejos con el mejor talento técnico.
La oportunidad
Buscamos incorporar un/a Firmware Engineer con experiencia en desarrollo en C/C++, orientado a sistemas embebidos y desarrollo de drivers, para participar en proyectos tecnológicos de alto nivel.
Trabajarás en entornos donde se combinan hardware, firmware y software, participando en el desarrollo e integración de sistemas electrónicos reales.
Tu misión
Formar parte de equipos de desarrollo de firmware, participando en la implementación de drivers y funcionalidades sobre microcontroladores, asegurando el correcto funcionamiento e integración con el hardware.
¿Qué harás en tu día a día?
Desarrollo de firmware en C/C++ para sistemas embebidos
Implementación de drivers de bajo nivel y control de periféricos
Programación sobre microcontroladores (STM32, NXP, Microchip, etc.)
Integración hardware/software y validación de funcionalidades
Análisis de requisitos y desarrollo de nuevas funcionalidades
Debugging, optimización y mantenimiento de código existente
Colaboración con equipos de hardware y sistemas
Experiencia en desarrollo de firmware en C/C++
Experiencia en programación de microcontroladores (8-32 bits)
Conocimientos en desarrollo de drivers y programación a bajo nivel
Experiencia con protocolos de comunicación: I2C, SPI, UART, CAN
Experiencia en integración hardware/software
Capacidad para trabajar en entornos técnicos complejos
Experiencia con STM32 o entornos similares
Conocimientos de sistemas en tiempo real (RTOS, FreeRTOS)
Experiencia en sectores como automoción, energía o industria
Conocimiento de metodologías de desarrollo (V-model, testing, etc.)
Experiencia en optimización de código y rendimiento
Incorporación a proyectos tecnológicos de alto nivel
Entornos de trabajo con hardware real y sistemas embebidos
Plan de carrera y crecimiento profesional
Modalidad híbrida (según proyecto)
Retribución flexible, seguro médico y beneficios sociales
Buen ambiente de trabajo y cultura técnica
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