Descripción de la oferta
En OPCSA, empresa multinacional líder en el sector portuario, estamos ampliando nuestro equipo! Buscamos incorporar un perfil profesional para el puesto de Ingeniero/a de Fiabilidad de mantenimiento con ganas de crecer, aportar y desarrollarse en un entorno dinámico y en constante evolución.Contrato Indefinido desde el primer día.Formar parte de una empresa consolidada y en expansión.Un entorno de trabajo colaborativo, con proyección profesional real.Seguro médico y beneficios sociales.Realizar análisis de fiabilidad, mantenibilidad y disponibilidad (RAM).Analizar datos históricos de averías, órdenes de trabajo y condiciones operativas para identificar modos de fallo y tendencias.Desarrollar e implementar estrategias de mantenimiento predictivo y basado en condición.Liderar análisis RCA (Root Cause Analysis) y FMEA/FMECA.Definir y monitorizar KPIs de mantenimiento (MTBF, MTTR, disponibilidad, coste por hora, etc.).Colaborar con equipos de mantenimiento eléctrico, mecánico y operaciones para ejecutar planes de mejora.Gestionar y explotar sistemas CMMS/EAM y bases de datos técnicas.Participar en proyectos de modernización, automatización y mejora de sistemas de control.Proponer mejoras en repuestos críticos, planes de mantenimiento y estándares técnicos.Elaborar informes técnicos y presentaciones para la dirección.Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, Automática o similar.Formación complementaria deseable en Fiabilidad y mantenimiento (RCM, RAMS), análisis de datos, automatización industrial o control.Experiencia mínima de 5 años o más mantenimiento industrial o ingeniería de fiabilidad.Experiencia demostrable en implementación de mejoras basadas en análisis de datos, reducción de fallos recurrentes y optimización de planes de mantenimiento.Muy valorable experiencia previa en entornos de alta criticidad operativa (puertos, minería, energía, heavy industry, logística automatizada).Perfil analítico, orientación a datos, optimización de costes con proactividad y autonomía.Experiencia en proyectos de digitalización o Industry 4.0.Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por sexo, edad o cualquier otra condición. Apostamos por las personas, su talento y su potencial.
#J-18808-Ljbffr
