Descripción de la oferta
IT Recruiter & Business Development (Prácticas/Intership)Prácticas full time(lunes a viernes) yremuneradas
Ubicación:Madrid Centro
Idiomas:Español nativo indispensable e inglés C1Aprende y Desarolla tu futuro con nosotros !Estamos construyendo un equipo especializado enIT Talent Sourcing & Lead Generation, con un enfoque claro: identificar, atraer y evaluar talento tech, además de generar leads estratégicos tanto de nuevos contactos como de clientes actuales.Esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera: un camino bien definido y estructurado para aprender todo sobre el reclutamiento tecnológico, paso a paso, en un entorno que prioriza la formación, el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional.Aprenderás desde lo más esencial hasta técnicas avanzadas, incluyendo:
Uso de nuestra base de datos interna y redes sociales profesionales como LinkedIn
Búsquedas booleanas y análisis de datos de mercado
Comunicación efectiva de propuestas de valor a candidatos
Desarrollo de relaciones comerciales y generación de leadsResponsabilidades:
Identificar talento activo y pasivo a través de diversos canales y técnicas de búsqueda.
Atraer candidatos con mensajes de marketing innovadores y personalizados.
Colaborar estrechamente con los consultores para entender las necesidades del cliente.
Realizar estudios de mercado y mapeo de talento.
Participar en eventos de networking para ampliar tu red de contactos.Requisitos:
Grado superior o universitario, con interés en tecnología y recursos humanos. Idealmente con posibilidad de hacer convenio de prácticas
Ingles C1 o bilingüe
Valorable experiencia en ventas o desarrollo comercial, especialmente en generación de leadsPerfil ideal:
Interés por la tecnología, las ventas y los RRHH
Mentalidad comercial, orientada a resultados y a objetivos
Proactividad, ambición y capacidad de aprendizaje rápido
Organización, ritmo y buena gestión del tiempo
Habilidad de comunicación y gusto por el contacto con personas
Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo
Valorable:
experiencia previa en ventas, desarrollo comercial o atención al cliente
experiencia con KPIs o trabajo orientado a objetivosProceso de selección
Entrevista inicial con el equipo de Talent Acquisition.
Entrevista en vídeo con un Manager y un Senior Recruitment Consutlant.
Entrevista presencial con un Senior Manager.Todo el proceso se completa en pocos días (aproximadamente 7-10 días).
Nuestro proceso de selección y entorno laboral están abiertos a todas las personas. Valoramos la diversidad en todas sus formas y estamos deseando conocerte, seas quien seas.
Además, formarás parte de un equipo en Madridcolaborativo, cercano y con un ambiente de trabajo excelente, donde el apoyo mutuo y el buen rollo son parte del día a día.¿Buscas una carrera con estructura, proyección y formación de verdad?
¡Entonces esta es tu oportunidad!Sobre Tenth Revolution Group
Con más de 20 oficinas en cuatro continentes, operamos a nivel global conectando talento de primer nivel con compañías referentes en tecnologías como Microsoft, Salesforce y AWS.¿Qué nos hace diferentes?Nuestra cultura meritocrática, nuestros valores, nuestra sólida reputación en el sector y un compromiso genuino con el desarrollo profesional de cada consultor. La igualdad y la diversidad son principios clave para nosotros.
✅ Alianzas oficiales con los líderes del sector: #Microsoft, #AWS y #Salesforce
✅ Colaboración con grandes empresas europeas y tecnologías punterasTenth Revolution Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora una fuerza laboral diversa y la contribución de cada persona. Estamos comprometidos con la promoción de la igualdad, la diversidad y la creación de un entorno inclusivo para todos. Por favor, no dudes en informarnos si cuentas con un certificado de discapacidad.
