Descripción de la oferta
Ita es una red asistencial de centros y servicios en salud mental especializada en trastornos de conducta alimentaria, salud mental adolescente, trastornos del neurodesarrollo y trastornos de personalidad. Contamos con un modelo terapéutico único, integral e interdisciplinar de excelencia en la asistencia, docencia e investigación. Actualmente la compañía está compuesta por un equipo de más de 900 profesionales, los cuales dan atención en los 29 centros distribuidos a nivel nacional.Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación.Actualmente, estamos buscando un/a Director/a para que se incorpore en nuestras oficinas de Málaga.¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?· Responsable de que todo el personal a su cargo conozca y cumpla la política y sistema de gestión de seguridad y calidad. También del seguimiento y cumplimiento de los indicadores de estas áreas.· Responsable de la gestión a las personas de su centro (vacaciones, suplencias, bajas, cargas de trabajo, horarios, formación…) Incluyendo la selección del personal y responsable en materia de contratación, acogida, formación, evaluación, desvinculación y la formación del personal, con el soporte de la Dirección de RRHH y la Dirección Funcional correspondiente.· Responsable de interactuar con todos los profesionales de su centro, independientemente del departamento o categoría.· Dar soporte a los diferentes departamentos en cuanto a los indicadores que se tengan en cada momento.· Responsable de comunicar de una forma fluida los aspectos más relevantes· Realiza los ingresos de nuevos pacientes y la asignación de los mismos a cada responsable clínico de caso (Case-manager)· Controla y supervisa la evolución clínica de todos los pacientes (psicológica, psiquiátrica, médica)· Autoriza o modifica los permisos, cambios de tratamiento, altas y derivaciones de todos los pacientes· Controla y supervisa la correcta ejecución de los protocolos asistenciales· Analiza los resultados asistenciales de la unidad: altas positivas/negativas, nº contenciones, ingresos, perfil del paciente, reingresos, duración del tratamiento· Garantiza que el clima de su unidad se mantenga dentro de los parámetros terapéuticos: seguridad, colaboración entre pacientes y otras dinámicas del grupo terapéutico· Lidera la sesión semanal de equipo.· Detecta la necesidad de nuevos servicios, programas y técnicas en función de variables como cambios en el perfil del paciente, disponibilidad de nuevas técnicas o demanda externa· Pone en marcha nuevos servicios, programas y técnicas de intervención· Controla la adecuada atención a derivadores, asegurando el seguimiento del protocolo a tal efecto.· Interviene en situaciones de conflicto entre el equipo y las familias· Realiza el grupo multifamilias semanal.· Detecta necesidades de formación de las distintas disciplinas profesionales transversales.· Fomenta la inquietud por la Investigación y la Docencia en su equipo· Responsable de gestionar adecuadamente los recursos para generar el máximo de eficiencia contribuyendo a un buen Ebidta.· Realiza el control de la actividad asistencial del personal clínico:- Carga de trabajo- Indicadores de calidad- Tipo de altas por profesional- Seguimiento de protocolos y procedimientos prestablecidos¿QUÉ BUSCAMOS?· Licenciatura o grado en Psicología/Medicina, Educación social, Trabajo social, Enfermería· Formación en Gestión· Conocimientos informáticos a nivel de usuario· Lenguas oficiales del territorio del centro nivel alto· Capacidad para dirigir equipos interdisciplinares· Capacidad de liderazgo· Capacidad para gestionar datos· Valorable experiencia en servicios de salud mental¿QUÉ OFRECEMOS?· Contrato: indefinido· Jornada: completa· Salario: a convenir según experiencia profesional· Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua· Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc. xcskxlj ), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico.· Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía
