Descripción de la oferta
Recursos humanos | Relaciones Laborales Estado Cerrada La compañía y el reto El Port de Barcelona necesita incorporar a un/a Técnico/a generalista de Recursos Humanos para ejecutar las políticas de gestión administrativa relacionada con el personal (relaciones laborales, administración de personal, gestión por competencias y política retributiva) así como dar apoyo al Jefe y a los/as diferentes responsables del departamento en su especialidad y, en caso de ausencia, coordinar y hacer seguimiento de sus procesos siguiendo los procedimientos y directrices generales marcadas con el objetivo de garantizar la continuidad y calidad del servicio. Titulación oficial de diplomatura, grado o licenciatura en Relaciones laborales, Ciencias del trabajo, Graduado social, Recursos humanos, Psicología, Derecho, Ciencias empresariales, Economía y/o Administración de empresas. Experiencia profesional acumulada, por un periodo igual o superior a 2 años como técnico/a de relaciones laborales y administración de personal realizando las funciones descritas en el anexo 1 de las bases de la convocatoria. Nivel B2 de catalán y dominio de la lengua española. Contrato temporal de interinidad con posibilidad de contrato indefinido, según se detalla en las bases. Jornada partida de lunes a jueves de 08:30h a 17:00h y viernes jornada intensiva de 7:30h a 15:00h, con la flexibilidad establecida en la APB según las necesidades del servicio. El nivel retributivo es un salario bruto total anual aproximado de 41.381,61 brutos anuales Beneficios sociales: servicio médico propio y mutua concertada, instalaciones lúdico-deportivas, cheques comedor y tarjeta de transporte público o aparcamiento en el lugar de trabajo y excelentes opciones de flexibilidad horaria, entre otras ventajas. #J-18808-Ljbffr
