Descripción de la oferta
ppEn Grupo Crit buscamos incorporar un/a Recruiter con experiencia en la selección de perfiles técnicos y mandos intermedios , habituado/a a trabajar en entornos dinámicos, con alto volumen de procesos y fuerte orientación a resultados. /ppSerás una pieza clave dentro de la división de consultoría de Grupo Crit, gestionando procesos end-to-end y contribuyendo activamente a la mejora continua de nuestros indicadores de selección. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3ulliGestionar procesos de selección completos (definición de perfil, sourcing, entrevistas, evaluación y cierre). /liliCaptar talento en perfiles de mandos intermedios. /liliTrabajar con objetivos de cobertura de vacantes, garantizando calidad y tiempos. /liliAnalizar y reportar KPIs de selección (time to fill, time to hire, ratio de conversión, calidad de contratación…). /liliDesarrollar estrategias de búsqueda activa (LinkedIn Recruiter, bases de datos, networking). /liliGarantizar una excelente experiencia de candidato/a y stakeholder interno. /liliColaborar en la mejora de procesos y herramientas del área. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliExperiencia mínima de 1-2 años en selección de personal, especialmente en mandos intermedios. /liliAcostumbrado/a a trabajar por objetivos y KPIs , con enfoque en resultados y eficiencia. /liliAlta capacidad de organización, priorización y gestión de volumen. /liliBuen nivel de interlocución y habilidades de comunicación y evaluación por competencias. /liliValorable experiencia en sectores como trabajo temporal, outsourcing o consultoría. /liliDominio de herramientas de reclutamiento digital (LinkedIn Recruiter, ATS, etc.). /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliProyecto estable en una compañía en crecimiento. /liliEntorno dinámico, participativo y orientado a la excelencia. /liliAutonomía y responsabilidad en la gestión de procesos. /liliDesarrollo profesional dentro del área de consultoría. /li /ulh3Nuestros valores /h3pEn Grupo Crit trabajamos desde la cercanía, pasión, compromiso, ética y excelencia , poniendo siempre a las personas en el centro. /ppSi te motiva trabajar con objetivos, medir impacto a través de KPIs y atraer talento de calidad, ¡queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr
