Descripción de la oferta
La persona seleccionada podrá sumarse a una firma líder del sector servicios profesionales, liderando y reportando al Socio Director de Consultoría, el desarrollo y crecimiento de la práctica de consultoría en el sector energético, impulsando proyectos estratégicos para clientes (utilities, renovables, oil & gas), combinando visión de negocio, expertise sectorial y capacidad comercial. realizando las siguientes funciones entre otras:A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte!Generación de negocio, siendo responsable de una cuenta de resultados.Desarrollar y ampliar cartera de clientesDirección y ejecución de proyectos.Identificar formas de maximizar la relación con los clientes y generar valor añadido.Actuar como Asesor de confianza a la hora de proporcionar orientación y ayuda a los clientes.Generar y administrar su propia cartera de clientes, y proporcionar servicios de consultoría y aseguramiento de alta calidad. Pensamiento estratégico sobre las necesidades de los clientes al comprender su negocio y los riesgos clave.Lograr los objetivos individuales y de equipo y los objetivos del plan de negocio /rendimiento.Mantener el más alto estándar técnico y profesional.Actuar como líder en las organizaciones y proyectos.Formar y capacitar al equipo.¿Podría encajar tu perfil?Licenciados Ingeniería, ADE, Economía o similar valorable MBA, valorándose positivamente Máster o cursos de especialización en el sector.Nivel alto de inglés (mínimo B2).Demostrable al menos 8 años de experiencia previa en consultoría en el sector, habiendo liderado proyectos tanto estratégicos como operativos.Acceso a empresas y directivos del sector.Capacidad de realizar cross selling.Iniciativa y proactividad.Facilidad de trabajo en equipo.Alta capacidad de comunicación.Capacidad y rigor analítico.Capacidad de adaptación.Responsabilidad y organización.¿Qué podemos ofrecerte?:Plan de formación personalizado y continuo.Plan de evaluación anual y plan de carrera. Posibilidad de seguir creciendo y asumir nuevos retos.Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina. xkdbapo Remuneración competitiva¡Esto y mucho má te animas a conocer más de nuestro proyecto y empresa!
