Descripción de la oferta
SAAR ORIGINIA FOODS
SAAR, empresa en plena fase de expansión, pertenece al Grupo SAMCA y se dedica a la industrialización y comercialización de vegetales congelados. La posición está ubicada en Ejea de los Caballeros.
Responsable de Personas
Como Responsable de Personas en SAAR tendrás como misión garantizar que la planta cuente con el personal adecuado, motivado y formado, asegurando el cumplimiento de las políticas de la empresa y la normativa laboral, y contribuyendo a la eficiencia y productividad de la operación.
Responsabilidades
Definir la estrategia de atracción de talento y gestionar los procesos de contratación interna y externa.
Analizar y gestionar cambios organizativos que optimicen la eficiencia de la organización.
Asesorar a los Responsables de Área sobre procedimientos y legislación laboral.
Gestionar la interlocución y negociación con los representantes de los trabajadores.
Informar sobre variables mensuales del proceso de nómina garantizando su correcta ejecución.
Gestionar al personal y la documentación: incorporaciones, pruebas, finalizaciones, cambios de categoría o puesto, excedencias, certificados, reducciones de jornada y elaboración de informes relacionados.
Supervisar el control de presencia y seguimiento de IT y AATT.
Garantizar un servicio a los empleados: aclaración de dudas en materia laboral, nómina, permisos, entre otros.
Participar en el desarrollo e implantación de proyectos transversales y de mejora de procesos del departamento de Recursos Humanos.
Requisitos
Título universitario en Relaciones Laborales, Derecho o campo similar.
Al menos 3 años de experiencia en funciones de asesoría o en empresa relacionadas.
Competencias: iniciativa, trabajo en equipo, planificación y habilidades comunicativas.
Beneficios
Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico.
Espacio para aportar ideas y mejorar procesos; autonomía en gestión.
Oportunidad de construir la carrera dentro de un grupo empresarial comprometido con innovación y diversificación.
Nuestro compromiso es que todas las candidaturas sean analizadas y evaluadas basándose en criterios objetivos, garantizando el máximo respeto a la igualdad de oportunidades.
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