Responsable Laboral Reconocida Empresa ubicada en Almería busca incorporar de manera inmediata a un Responsable Laboral para liderar y gestionar todos los procesos relacionados con la administración laboral, la normativa aplicable y las relaciones con la plantilla. Será la persona referente en materia de legislación laboral, convenios y optimización de procesos internos. Responsabilidades Gestión integral de nóminas y seguros sociales. Contratación y movimientos laborales. Asesoramiento laboral interno. Relaciones laborales y negociación colectiva. Cumplimiento normativo y aplicación de convenios del sector. Gestión documental y comunicaciones con Seguridad Social. Apoyo en procesos disciplinarios. Coordinación con PRL. Gestionar al equipo y revisar las funciones. Requisitos Formación: Grado en Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similar. Experiencia: 3-5 años en puestos similares como Responsable Laboral en empresa o en asesoría. Conocimientos técnicos: Legislación laboral, SILTRA, Sistema RED, Contrat@, Idiomas: Inglés nivel avanzado (muy valorable). Ofimática: Nivel experto en Word, Excel (tablas dinámicas) y presentaciones/PowerPoint. Condiciones Tipo de contrato: Permanente (Perm) Área: Nómina y Administración de Personal Sector: Servicios Financieros Tipo de trabajo: Híbrido Nivel de experiencia: Associate Ubicación: Almería Referencia: NCI7NS-8335C991 Fecha de publicación: 6 de diciembre de 2025 Otros Si buscas un cambio y cumples con los requisitos, ¡no dudes en inscribirte a la oferta! #J-18808-Ljbffr