Descripción de la oferta
Buscamos un/a Responsable de Sección dinámico/a y orientado/a al cliente para un importante supermercado ubicado en Vielha y Lleida. Si te apasiona el retail, disfrutas trabajando en equipo y buscas un entorno que valore el crecimiento profesional, ¡esta oportunidad es para ti!
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
Como Responsable de Sección, serás una pieza clave en la operativa diaria de la tienda. Tus principales funciones incluirán:
- Gestión del Equipo de Sección: Supervisar y organizar las tareas diarias, turnos y formación de tu equipo.
- Gestión de Producto: Asegurar la correcta recepción, reposición y exposición de la mercancía en tu sección.
- Control de Stock e Inventario: Mantener un control riguroso del inventario y realizar pedidos eficientes.
- Atención al Cliente: Garantizar un servicio de alta calidad y resolver cualquier incidencia.
- Cumplimiento de Objetivos: Contribuir al logro de los objetivos de ventas y rentabilidad de la sección.
- Mantenimiento de Estándares: Asegurar que la sección cumple con los estándares de limpieza, orden y seguridad.
¿Qué ofrecemos?
* Contrato directamente con la empresa cliente e indefinido.
* Salario: sueldo fijo anual (22.000-23.500€) y un programa de incentivos variable (hasta 4.200€).
* Beneficios:
- Horarios rotativos e intensivos (mañana/tarde) que favorecen la conciliación de la vida personal y laboral.
- Seguro de salud con cobertura dental.
- Servicios de nutrición y dietética.
- Descuentos exclusivos en compras y otros beneficios para empleados.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa, incluyendo programas de promoción interna y gratificaciones extraordinarias por captación de talento.
Requisitos mínimos
¿Qué buscamos?
- Valoramos estudios relacionados con Comercio, Gestión o áreas afines.
- Experiencia previa en un rol similar dentro del sector de la distribución (supermercados, gran consumo), demostrando capacidad de liderazgo y gestión operativa de una sección.
- Habilidades:
* Liderazgo y Gestión de Equipo
* Orientación al Cliente
* Gestión Operativa
* Orientación a Resultados
* Iniciativa y Proactividad