Descripción de la oferta
Descripción del puesto
¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.
Información
Ubicación: Madrid, ES, 28046.Fecha de publicación: 22 jun 2026.
Responsabilidades
Apoyo en la ejecución de proyectos de consultoría estratégica para empresas del sector consumo y retail, especialmente en subsector bebidas y aeropuertos, en proyectos de Revenue Growth Management, Planes Estratégicos, Route to Market o Sales Effectiveness, entre otros. Para estos proyectos, se busca una persona dinámica, con sentido de negocio, analítica y con ganas de aprender de un equipo ágil y comprometido.
Requisitos
Estar cursando últimos años del Grado de ADE, Ingeniería de organización industrial, o similares.
Manejo de herramientas ofimáticas, en especial Excel y Power Point.
Valoremare conocimiento de herramientas como PowerBI, Alteryx y/o lenguajes como SQL, DAX, Python.
Es indispensable firmar convenio de prácticas con Universidad/centro de estudios con una duración aproximada de 6 meses a partir de Octubre de 2026.
Pensamiento analítico y estratégico, capacidad de resolución de problemas y diligencia, autonomía y proactividad.
Y sobre todo, ganas, ilusión y pasión por crear impacto y mejorar el mundo con tu trabajo.
Beneficios
Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
Oportunidades internacionales y red de contactos global.
Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida.
Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
31 días laborables de vacaciones.
La tarde de tu cumpleaños libre.
Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo.
Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.
Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.
Compromiso
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.
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