Descripción de la oferta
Sobre la posición
Responsable del proceso íntegro de definición, ejecución y desarrollo de la estrategia para toda la cartera de clientes Segmento Low Cost.
Sobre la posición
Responsable del proceso íntegro de definición, ejecución y desarrollo de la estrategia para toda la cartera de clientes Segmento Low Cost. Responsable de definir los ciclos de vida de cliente, participar de los procesos necesarios para implementarlos, definición de momentos de la verdad, comunicaciones con cliente y desarrollo de campañas para fidelizar a los clientes y maximizar el ARPU. Definición de políticas de fidelización y retención. Responsable de las plataformas de bajas y retención. Responsable de definir, ejecutar y asegurar la entrega de la estrategia completa de comunicaciones para los clientes del segmento en cada producto. Asimismo, gestionarás las comunicaciones del ciclo de vida transaccional.
FUNCIONES
El rol de Team Leader de Cartela de Clientes tiene asociada las siguientes responsabilidades:
Definición de ciclos de vida para cada una de las etapas de cliente. Especificación de requisitos y participación en el diseño e implementación de los procesos necesarios para garantizar la experiencia de cliente
Análisis de posicionamiento de clientes, por tipología, tipo de producto, área geográfica…
Análisis y gestión de KPIs de cartera: Convergencia, permanencias, antigüedad de cliente, ARPUs…
Definición y ejecución de la estrategia de Churn: que abarca desde el seguimiento diario de la evolución de éste, el diseño de las políticas de retención y puesta en marcha de acciones en los diferentes canales para la prevención y blindaje de la cartera
Definir y elaborar campañas sobre la cartera de clientes para incrementar la fidelización, cross sell y up sell, gestión del ARPU…
Diseño de políticas de fidelización y retención
Gestión de Plataformas de Bajas
Diseñar y gestionar el programa de fidelización. Coordinar la implementación operativa de iniciativas y comunicación con terceros y proveedores
Monitorizar resultados y proponer mejoras continuas en la estrategia y ejecución de las iniciativas
¿Qué necesitamos??
Titulación universitaria en ADE, Marketing, Ingeniería, Telecomunicaciones o similar
Experiencia previa en gestión de productos o desarrollo de propuestas comerciales
Capacidad analítica, orientación a resultados y visión de negocio, e implementación de acciones de mejora
Experiencia en trabajo transversal y coordinación con múltiples áreas
Se valorará conocimiento del mercado y la competencia
Experiencia en elaboración de Business cases y lanzamiento de productos
Experiencia en seguimiento de actividad comercial, gestión de canal o ejecución de acciones comerciales
Orientación a resultados y capacidad para impulsar iniciativas de negocio
Capacidad de organización y seguimiento de múltiples acciones simultáneamente
Habilidad para trabajar con equipos comerciales y coordinar acciones con distintos interlocutores
¿Qué te ofrecemos?
Trabajo flexible: 60% desde casa y 40% desde la oficina, ¡con horario flexible!
20 días adicionales de teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España.
25 días de vacaciones: Además, disfruta de los días 24 y 31 de diciembre libres, y tienes la opción de comprar hasta 10 días adicionales.
Tickets restaurante: Adicionales a la retribución fija y plan de remuneración flexible.
Seguro de salud gratuito: Cobertura con Adeslas, seguro de vida y un programa integral de gestión de cuidado de la salud y bienestar, tanto físico como mental.
Opción de plan de pensiones. Asegura tu futuro con nuestras opciones de plan de pensiones.
3 día de voluntariado al año: Dedica tiempo a proyectos de voluntariado con estos días adicionales.
Desarrollo de carrera y formación.
App para la gestión digital. Organiza tu día a día en la oficina de manera sencilla con nuestra app.
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