Descripción de la oferta
Buscamos un perfil generalista y polivalente que se desarrollará en el ámbito de las siguientes funciones:Ejecutar la gestión administrativa completa, mantenimiento de los registros y resolución de consultas de empleados/as.Control de Presencia y Absentismo: Gestionar y monitorizar el sistema de fichajes, supervisar y gestionar los procesos de IT. -Realizar comunicaciones a los organismos públicos competentes: Sistema Red, Contrat@, , Delt@, etc.Gestionar tareas de selección, formación y desarrollo de personas.Elaborar y reportar informes periódicos, tanto a la dirección como al resto de áreas. -Gestionar las nuevas incorporaciones de trabajadores/as, así como el proceso de salida.Participar en el proceso de nóminas. -Aplicar la normativa laboral y de la Seguridad Social.Asegurar que se cumplan las medidas de prevención en materia de Riesgos Laborales implantadas por la empresa.Controlar el stock de EPIS y vestuario.Perfil del candidato: Grado en Relaciones Laborales y RRHH. Persona responsable, organizada y dinámica, con habilidades de trato con las personas y habituada a trabajar en equipo. Buenos conocimientos legales en materia laboral. Conocimiento de sistemas informáticos de gestión (SAGE, ERP NAVISION) y MS Office. Capacidad analítica y proactividad para la resolución de problemas e incidencias.Domicilio en población cercana del puesto de trabajo (COX/ALICANTE).Experiencia: Al menos 2 años con experiencia relacionada con el puesto ofertado.Muy valorable experiencia y conocimiento dentro del sector agroalimentario.
