Descripción de la oferta
pstrongEn CT3 Ingeniería /strong, buscamos un/a strongTécnico/a de Recursos Humanos /strong para incorporarse al equipo responsable de la gestión, coordinación y soporte integral del área de Personas dentro de la organización. /ppbr/ppBuscamos a una persona proactiva, responsable, con buena capacidad de organización y criterio profesional, que trabajará de la mano del Director de RRHH /ppbr/ppSe trata de un strongrol clave /strong, muy operativo y con un impacto directo en la organización. /ppbr/pp strongResponsabilidades: /strong /ppbr/ppstrongGestión administrativa y laboral /strong /pulliAtender y resolver consultas del personal en materia laboral: legislación vigente, convenios colectivos y políticas internas. /liliGestionar procesos administrativos de personal: altas, bajas y modificaciones contractuales. /liliCoordinar y supervisar ausencias, vacaciones y permisos. /liliInformar a Dirección sobre hitos clave como periodos de prueba o finalización de contratos temporales. /li /ulpstrongFormación y desarrollo /strong /pulliGestionar la oferta de formación interna: comunicación, inscripciones y seguimiento. /liliMantener actualizados los CV internos y la matriz de competencias. /liliDiseñar e implementar programas de evaluación del desempeño (periodo de prueba, evaluaciones anuales, etc.). /li /ulpstrongOnboarding y experiencia del empleado /strong /pulliAcompañar y facilitar la integración de nuevas incorporaciones. /liliCoordinar, junto con el Responsable de Calidad, la formación inicial en procedimientos internos. /li /ulpstrongRelaciones externas y posicionamiento /strong /pulliMantener activos los canales de colaboración con universidades y centros de formación. /liliCoordinar, junto con Dirección, los planes anuales de alumnos en prácticas. /li /ulpstrongOrganización y mejora de procesos /strong /pulliActualizar y mantener documentación interna, guías y procedimientos del área. /liliProponer mejoras para optimizar la gestión y la experiencia del empleado. /li /ul
