Descripción de la oferta
En CT3 Ingeniería, buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos para incorporarse al equipo responsable de la gestión, coordinación y soporte integral del área de Personas dentro de la organización.Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados.Buscamos a una persona proactiva, responsable, con buena capacidad de organización y criterio profesional, que trabajará de la mano del Director de RRHHSe trata de un rol clave, muy operativo y con un impacto directo en la organización. Responsabilidades:Gestión administrativa y laboralAtender y resolver consultas del personal en materia laboral: legislación vigente, convenios colectivos y políticas internas.Gestionar procesos administrativos de personal: altas, bajas y modificaciones contractuales.Coordinar y supervisar ausencias, vacaciones y permisos.Informar a Dirección sobre hitos clave como periodos de prueba o finalización de contratos temporales.Formación y desarrolloGestionar la oferta de formación interna: comunicación, inscripciones y seguimiento.Mantener actualizados los CV internos y la matriz de competencias.Diseñar e implementar programas de evaluación del desempeño (periodo de prueba, evaluaciones anuales, etc.).Onboarding y experiencia del empleadoAcompañar y facilitar la integración de nuevas incorporaciones.Coordinar, junto con el Responsable de Calidad, la formación inicial en procedimientos internos.Relaciones externas y posicionamientoMantener activos los canales de colaboración con universidades y centros de formación.Coordinar, junto con Dirección, los planes anuales de alumnos en prácticas.Organización y mejora de procesosActualizar y mantener documentación interna, guías y procedimientos del área.Proponer mejoras para optimizar la gestión y la experiencia del empleado. RequisitosAl menos 2 años de experiencia en un puesto similar en España.Perfil organizado, resolutivo y con excelentes habilidades de comunicación y trato con el personal.Valorable experiencia previa en departamentos de RRHH en entornos corporativos. xcskxlj Si te apasiona la gestión de personas, te motiva trabajar en un entorno dinámico y quieres formar parte de un proyecto donde las personas están en el centro… ¡te estamos buscando! Envíanos tu CV a: Asunto: Técnico/a de RRHH
