Descripción de la oferta
En CT3 Ingeniería, buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos para incorporarse al equipo responsable de la gestión, coordinación y soporte integral del área de Personas dentro de la organización.A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes.Buscamos a una persona proactiva, responsable, con buena capacidad de organización y criterio profesional, que trabajará de la mano del Director de RRHHSe trata de un rol clave, muy operativo y con un impacto directo en la organización. Responsabilidades:Gestión administrativa y laboralAtender y resolver consultas del personal en materia laboral: legislación vigente, convenios colectivos y políticas internas.Gestionar procesos administrativos de personal: altas, bajas y modificaciones contractuales.Coordinar y supervisar ausencias, vacaciones y permisos.Informar a Dirección sobre hitos clave como periodos de prueba o finalización de contratos temporales.Formación y desarrolloGestionar la oferta de formación interna: comunicación, inscripciones y seguimiento.Mantener actualizados los CV internos y la matriz de competencias.Diseñar e implementar programas de evaluación del desempeño (periodo de prueba, evaluaciones anuales, etc.).Onboarding y experiencia del empleadoAcompañar y facilitar la integración de nuevas incorporaciones.Coordinar, junto con el Responsable de Calidad, la formación inicial en procedimientos internos.Relaciones externas y posicionamientoMantener activos los canales de colaboración con universidades y centros de formación.Coordinar, junto con Dirección, los planes anuales de alumnos en prácticas.Organización y mejora de procesosActualizar y mantener documentación interna, guías y procedimientos del área.Proponer mejoras para optimizar la gestión y la experiencia del empleado. RequisitosAl menos 2 años de experiencia en un puesto similar en España.Perfil organizado, resolutivo y con excelentes habilidades de comunicación y trato con el personal.Valorable experiencia previa en departamentos de RRHH en entornos corporativos. xcskxlj Si te apasiona la gestión de personas, te motiva trabajar en un entorno dinámico y quieres formar parte de un proyecto donde las personas están en el centro… ¡te estamos buscando! Envíanos tu CV a: Asunto: Técnico/a de RRHH
