Descripción de la oferta
Objetivo del puesto
Realizar labores de atención, valoración, seguimiento y acompañamiento de los beneficiarios del Programa Malaka, con el fin de favorecer la acogida y apoyar el inicio del itinerario de preparación para la autonomía del colectivo atendido.
Funciones principales
Atender de manera individual y/o grupal a las personas atendidas en el Programa Malaka.
Detectar y valorar las necesidades de las personas beneficiarias del programa.
Elaborar Informes sociales (derivación a otras entidades).
Valorar, gestionar, realizar seguimiento y justificación de ayudas económicas.
Velar por la convivencia en el recurso de alojamiento asociado al programa.
Informar y orientar sobre recursos sociales, jurídicos y laborales, internos y externos.
Elaborar informes, memorias, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión del programa.
Gestionar y apoyar del equipo voluntario de su área de intervención.
Realizar acciones de derivación hacia servicios externos de la organización, para el seguimiento específico de casos que así lo requieran.
Participar en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc., vinculadas a los objetivos de la entidad.
Registrar información en la base de datos de la gestión del programa.
Requisitos
Formación/Conocimiento
Titulación universitaria en Trabajador social.
Colegiación.
Alto conocimiento y experiencia en Excel.
Formación especializada en algum ámbito relacionado con asilo, migraciones y atención social.
Conocimiento de los recursos de acogida existentes en el territorio.
Formación en igualdad de género.
Idiomas: francés y/o inglés C1.
Experiencia
Experiencia mínima de 3 años en acogida e intervención social, en ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas (se indica experiencia mínima de 2 años en acogida e intervención social en este ámbito).
Experiencia de 2 años con personas en situación de alta vulnerabilidad y/o en riesgo de exclusión; preferentemente personas refugiadas/migrantes.
Competencias profesionales
Compromiso.
Adaptación al Cambio.
Trabajo en equipo.
Planificación y organización.
Capacidad de análisis.
Capacidad de negociación y mediación.
Capacidad relacional y de comunicación.
Capacidad de resiliencia.
Se valorará
Haber formado parte de CEAR, en calidad de voluntario/a, trabajador/a.
Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
Formación en Igualdad de Género.
Máster o posgrado en materias relacionadas con el asilo y migración o servicios sociales.
Conocimiento de los recursos sociales del territorio.
Experiencia de trabajo con personas migrantes y/o refugiadas y/o en el ámbito de la cooperación internacional.
Experiencia en implantación y mantenimiento de procedimientos de calidad.
Experiencia en gestión y justificación de programas subvencionados por organismos públicos (nacionales e internacionales), preferentemente por fondos europeos (FAMI, FSE, etc.) y entidades privadas.
Experiencia de trabajo en el tercer sector.
Idioma: árabe y/o ruso.
Se ofrece
Incorporación 02/03/2026
Jornada completa
Horario de lunes a viernes de 8:00 a 15:00
Contrato de sustitución desde 02/03/2026 hasta 31/03/2026
25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación)
Beneficios sociales del Programa CUIDA: paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as.
Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
Lugar de trabajo: Málaga
Código 012/266191609/26_L_08
#J-18808-Ljbffr
