Descripción de la oferta
Perfil buscadoTécnico o Técnica Comercial para dar soporte en la gestión de cartera de clientes en una de nuestras delegaciones de Plasencia, apoyando a la Dirección Provincial.ResponsabilidadesDesarrollar y ejecutar los planes de negocio dirigidos a la captación de nuevas cuentas y gestión de la cartera de clientes asignada.Poner en marcha la estrategia comercial elaborada por la Dirección Comercial.Identificar potenciales empresas cliente y realizar el proceso de negociación de venta del producto/servicio a los mismos.Desarrollar la actividad comercial en colaboradores y en empresas cliente, tanto las ya existentes como nuevas, mediante la identificación de sus necesidades, y la promoción, venta y distribución de los productos, campañas y servicios de la compañía más adecuados, potenciando y dinamizando los distintos canales comerciales.Vincular a empresas cliente y colaboradoras, manteniendo la relación con ellas y atendiendo a sus necesidades.Colaborar en la promoción y participación de los actos comerciales con el fin de dar a conocer los productos y servicios de la compañía.RequisitosValorable Formación Profesional de Grado Medio o Superior de Comercio y Marketing o similar.Carnet de conducir y vehículo propio.Valorable experiencia en puestos comerciales especialmente en servicio de prevención ajeno.Se valorará formación y/o conocimientos de prevención de riesgos laborales.BeneficiosContrato fijoJornada completa intensiva de mañanasHorario de Lunes a Viernes de 07:00 a 14:45 con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiarAtractivo paquete salarial y variableConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidosFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otrosPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personalRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtualSeguro de vida y accidentesFormación continua a través de nuestra Universidad CorporativaDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacionalAcciones para fomentar nuestros valores corporativosCompromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
#J-18808-Ljbffr
