Del puesto1. Identificación del PuestoTítulo del puesto: Adjunto/a responsable Académico -Jurispol.Departamento / Área: Académico Jurispol.Reporta a: Responsable Académica de JurispolMisión del PuestoGarantizar la coordinación operativa de las sedes presenciales y su integración con la metodología online, asegurando la homogeneidad en procesos académicos, la calidad de las instalaciones y el adecuado soporte al personal docente y laboral. Servirá como figura de apoyo directo a la Responsable Académica, facilitando la comunicación con Dirección Académica y proponiendo mejoras para la conversión y fidelización del alumnado. Responsabilidades Principales· Asegurar la unificación metodológica entre la academia presencial y online.· Unificar los calendarios académicos de las distintas sedes presenciales.· Supervisar la revisión y correcto estado de las instalaciones.· Controlar el cumplimiento de protocolos de calidad académica, tanto en presencial como online.· Realizar encuestas de calidad al personal docente, administrativo y alumnado, analizando resultados y trasladando propuestas de mejora.· Brindar soporte directo a la Responsable Académica en la gestión diaria.· Recoger y trasladar incidencias a la Responsable Académica, Director Académico y Manager de Docencia.· Presentar propuestas de mejora orientadas a la conversión y fidelización del alumnado en las sedes.· Elaborar informes periódicos sobre funcionamiento académico, incidencias y propuestas de mejora.· Recoger y analizar feedback del alumnado de sedes, proponiendo mejoras en la experiencia formativa y en la conversión.· Detectar y trasladar necesidades de formación interna del personal de las sedes.· Realizar seguimiento de asistencia y ocupación en las sedes para detectar niveles de uso y necesidades logísticas.· Gestionar y controlar recursos materiales (aulas, material docente, equipamiento tecnológico) y reportar incidencias.· Dar soporte en la organización de eventos académicos y de captación en sedes (jornadas de puertas abiertas, charlas, visitas).· Disponibilidad para viajar mensualmente con el fin de visitar las sedes presenciales, supervisar su funcionamiento y reforzar la coordinación con la academia online. Requisitos del PuestoFormación académica mínima: Grado universitario en Educación, Ciencias Sociales, Administración, Psicopedagogía o áreas afines.Valorable: Conocimiento del contexto de oposiciones y funcionamiento de academias online/presenciales y experiencia en estandarización de procesos y metodologías educativas.Experiencia previa: Experiencia en gestión de sedes, comunicación entre equipos y elaboración de informes.Muy importante: Disponibilidad para hacer viajes frecuentes a nivel nacional. Conocimientos técnicos:Manejo de plataformas educativas (LMS).Buen dominio de Excel y herramientas de planificación.Uso de herramientas de comunicación (correo, WhatsApp, Telegram).Capacidad de elaboración de informes de seguimiento y análisis de datos.5.1. Competencias y Habilidades ClaveOrganización y planificación.Capacidad de análisis y síntesis.Comunicación transversal con distintos equipos.Orientación a resultados y a la mejora continua.Capacidad de resolución de incidencias.5.2. Competencias Personales ValoradasProactividad y autonomía.Compromiso con la calidad educativa.Empatía y cercanía en el trato con equipos y alumnado.Adaptabilidad a cambios metodológicos y organizativos. Condiciones Laborales y BeneficiosTipo de contrato: Indefinido a jornada completa.Horario:Lunes a jueves: 8:00 – 16:30 (15 min descanso y 30 min para comer)Viernes: 8:00 – 15:00 (15 min de descanso)Beneficios sociales:Día libre en el cumpleaños.Formación interna continua.Integración en una empresa en crecimiento con proyección de desarrollo profesional.Retribución: € brutos/año.