Descripción de la oferta
Acerca de la compañíaPara ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación.Compañía internacional del sector Healthcare, enfocada en el desarrollo y comercialización de productos orientados al cuidado de la salud y el bienestar diario.Con un portafolio amplio de marcas reconocidas, su objetivo es facilitar a las personas el acceso a soluciones eficaces que les permitan gestionar su salud de forma autónoma y responsable.La organización se encuentra en una fase de crecimiento y transformación, con una cultura basada en la colaboración, la cercanía y una clara orientación a resultados.La oportunidadBuscamos un/a Sales Area Manager para la Zona Norte (Galicia, País Vasco, Castilla y León, Navarra y Asturias), con capacidad para liderar un equipo de aproximadamente 10 delegados comerciales y asegurar el cumplimiento de los objetivos de negocio.Es una posición con impacto directo en resultados, donde la combinación de liderazgo, visión comercial y capacidad de ejecución marcará la diferencia.Responsabilidades principales• Liderar al equipo comercial en la zona asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y resultados.• Acompañar al equipo en terreno, proporcionando feedback continuo y realizando seguimiento del desempeño a través de KPIs claros y accionables.• Desarrollar al equipo, identificando áreas de mejora y potenciando sus capacidades para maximizar el rendimiento individual y colectivo.• Traducir la estrategia comercial en planes de acción concretos, asegurando su correcta implementación en el día a día.• Mantener una comunicación fluida con la Dirección Comercial, compartiendo avances, identificando riesgos y proponiendo acciones correctivas.• Detectar oportunidades de negocio en la zona, trabajando con clientes clave, distribuidores y otros actores relevantes.• Gestionar incidencias operativas que puedan afectar la actividad comercial, asegurando la continuidad del negocio.• Colaborar en la incorporación de nuevos miembros del equipo, facilitando su integración y desarrollo inicial.Requisitos• Experiencia previa en ventas y gestión comercial, idealmente en sector farmacéutico o productos OTC.• Experiencia en liderazgo o coordinación de equipos comerciales.• Conocimiento del entorno regulatorio en productos farmacéuticos será valorado.• Disponibilidad para viajar de forma frecuente dentro de la zona asignada.• Carnet de conducir vigente.Competencias clave• Comunicación clara y efectiva, con capacidad de influencia.• Fuerte orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.• Capacidad para entender y aterrizar estrategias comerciales.• Organización y autonomía en la gestión del tiempo.• Proactividad y enfoque en la resolución de problemas.• Adaptabilidad a entornos dinámicos.• Capacidad analítica para la toma de decisiones basada en datos.Qué se ofrece• Paquete retributivo competitivo con variable vinculado a objetivos.• Coche de empresa y cobertura de gastos asociados a la actividad.• Beneficios sociales adicionales. xcskxlj • Entorno dinámico, con recorrido profesional y posibilidad de impacto real.
