Descripción de la oferta
Desde RSTalent apostamos por tu talento y potencial. Por ello, queremos ofrecerte proyectos retadores que impulsen tu desarrollo profesional dentro de organizaciones de primer nivel.¿Buscas proyección profesional?RibéSalat busca incorporar en su equipo de Madrid un/a Business Developer Caución para el área de Caución. La posición está orientada a profesionales con experiencia en desarrollo de negocio, captación de prescriptores y clientes corporativos, y conocimiento del ramo de caución.¿Qué harás en tu día a día?Ejecutar el Plan Estratégico Comercial del Área de Caución.Diseñar propuestas de valor diferenciadas por tipo de prescriptor.Detectar nuevas oportunidades sectoriales o geográficas y realizar seguimiento de acciones comerciales.Captar, activar y fidelizar prescriptores en segmentos clave del mercado inmobiliario y financiero.Actuar como la cara visible del Área de Caución ante prescriptores estratégicos.Realizar seguimiento constante de actividad, incidencias y oportunidades, activando planes de retención cuando sea necesario.Asegurar una experiencia de servicio clara, ágil y de máximo nivel para prescriptores y clientes.Asesorar en la preparación de expedientes conforme a criterios aseguradores y preparar documentación comercial sintetizada.Identificar oportunidades de venta cruzada hacia otros ramos de RibéSalat y coordinar propuestas conjuntas con otras áreas.Coordinar con equipos internos el flujo de expedientes, priorizar operaciones y colaborar con Marketing en materiales y argumentarios.Mantener una relación fluida con aseguradoras, coordinar operaciones complejas y trasladar novedades de mercado.Detectar necesidades formativas, diseñar formaciones para prescriptores y representar al área en eventos, ferias y encuentros sectoriales. ¿Qué buscamos?Grado en ADE, Económicas, Derecho o similar.Experiencia de 3 a 5 años en desarrollo de negocio en el ramo de caución.Experiencia en trato con prescriptores y clientes corporativos.Nivel de inglés alto valorable. ¿Qué te ofrecemos?Contrato a jornada completa.Salario competitivo. Modelo híbrido de teletrabajo, con turnos rotativos 1-2 según las necesidades del departamento. Horario laboral:Lunes a jueves: de 8:30 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00 h.Viernes: de 9:00 a 15:00 h.Vísperas de festivo jornada intensiva y en verano.¡No dudes en inscribirte!
