Descripción de la oferta
Quiénes somosBurns The Agency es una agencia creativa con una línea especializada en producción digital e IA aplicada —Inferno IA— donde hacemos que las ideas de nuestros clientes se vean tan bien como suenan: pitches, presentaciones interactivas, productos y herramientas digitales donde ejecución y tecnología tienen que estar al mismo nivel.Rol y ResponsabilidadesEl rol depende directamente de la Head of IA & Growth. El foco está en la ejecución: implementar, producir y resolver con criterio y velocidad. Es un rol donde lo que haces tiene impacto directo y se ve desde el primer día.Producción de presentaciones y pitch decks en HTML con IA agéntica (volúmenes grandes, CSS independiente, imágenes locales).Adaptación y mantenimiento de decks para clientes de distintos sectores.Construcción y mantenimiento de automatizaciones con herramientas como Make, conectando flujos entre plataformas, APIs y procesos internos.Uso de herramientas de IA integradas en el flujo de producción.Requisitos y CualificacionesFormación en publicidad, comunicación, marketing o disciplinas afines.Experiencia laboral de al menos 3-5 años.Trayectoria orientada a innovación y tecnología dentro del sector publicitario (agencia, consultoría).Conocimiento y dominio alto de al menos dos de las siguientes herramientas: Claude, Code, Codex y Antigravity.Experiencia/conocimientos en herramientas de automatización como Make (Zapier, n8n o similares).Comodidad trabajando en un entorno innovador y cambiante, sin una estructura fija.Orden en la gestión de archivos, versiones y entregas.Dominio del inglés B2-C1 imprescindible.Conocimientos funcionales de HTML, CSS y JS.Conocimientos en SQL Editors.Máster en Inteligencia Artificial, Tecnología o Desarrollo de Software (valorado).BeneficiosTrabajo real en proyectos de clientes desde el primer día. Formación directa en el flujo de trabajo de la línea de IA de la agencia. Ambiente pequeño donde lo que haces se ve y se nota. Agencia que promueve activamente espacios de igualdad de género en la industria publicitaria y diversidad en todas sus formas, así como apoyo al crecimiento de la mujer en el sector tecnológico. Teletrabajo los lunes y los viernes, jornada intensiva de verano y teletrabajo los meses de julio y agosto (entre otros periodos vacacionales).
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