Descripción de la oferta
En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Sistemas C-UAS para incorporarse a un proyecto estratégico en el ámbito de la I+D. ¿Qué harás? · Participar en actividades de Ingeniería de Sistemas a lo largo de todo el ciclo de vida, desde la definición hasta la validación. · Analizar, definir y especificar sistemas complejos en entornos C-UAS. · Gestionar y analizar requisitos, garantizando coherencia, consistencia y trazabilidad. · Participar en reuniones de seguimiento con otras empresas del proyecto. · Contribuir a procesos de integración, verificación y validación (V&V). · Definir y elaborar documentación de pruebas (PDR, CDR, TRR, FDR). · Analizar el cumplimiento de requisitos frente a resultados de pruebas. · Trabajar con herramientas de gestión de requisitos, especialmente DOORS. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100%... ¡queremos conocerte! · Experiencia en Ingeniería de Sistemas. · Experiencia en gestión de requisitos (DOORS). · Conocimiento de procesos V&V. · Valorable experiencia en proyectos internacionales. · Conocimientos INCOSE. · Capacidad de negociación y colaboración con clientes y partners. · Nivel de inglés B2. Lo que te ofrecemos · Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales. · Proyectos Innovadores: Tecnología de vanguardia con impacto nacional e internacional. · Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa y entorno colaborativo. · Autonomía y Flexibilidad: Modelo híbrido con conciliación real. · Plan de carrera: Adaptado a tu crecimiento profesional. · Formación continua: Open University + Udemy (6.000+ cursos). · Beneficios exclusivos: Descuentos en bienestar, ocio, comercios y más. · Retribución competitiva: Con compensación flexible. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España.
