Descripción de la oferta
¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti!
En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante!
Pero, antes de nada, ¿nos presentamos?
Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas.
En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe.
Y ahora que ya nos conocemos un poco más…
¿A qué te vas a dedicar?
Sobre el puesto
Buscamos incorporar un/a Jira Subject Matter Expert (SME) para liderar el diseño, evolución, gobierno y mejora continua de Jira como herramienta corporativa de gestión del trabajo.
La persona seleccionada será la referencia técnica y funcional de Jira dentro de la organización, trabajando estrechamente con Product Owners, Scrum Masters, Delivery Leads y equipos de plataforma para garantizar una configuración escalable, estandarizada e integrada con el resto del ecosistema tecnológico.
El objetivo del puesto será impulsar una capacidad Jira sostenible, homogénea y alineada con las necesidades de los diferentes equipos y portfolios.
Diseño y evolución de Jira
Liderar el diseño y evolución de Jira como sistema corporativo de gestión del trabajo.
Definir y mantener workflows, tipos de incidencia, taxonomías y estructuras de boards.
Diseñar plantillas y jerarquías de portfolio (Epics, Features, Stories).
Crear configuraciones escalables y reutilizables, alineadas con los diferentes marcos de delivery.
Gobierno y estandarización
Establecer y aplicar estándares corporativos de Jira.
Definir buenas prácticas relacionadas con calidad y uso de datos, reporting y consistencia de workflows.
Garantizar el cumplimiento de los estándares y controles de gobierno.
Dar soporte a necesidades de auditoría, reporting y requisitos relacionados con ITGC.
Integraciones y plataforma
Liderar las integraciones de Jira con otros sistemas corporativos.
Trabajar con herramientas como ServiceNow / ITSM y otras instancias de Jira.
Garantizar un flujo de información adecuado entre las capas de delivery, gestión de servicios y reporting.
Soporte y acompañamiento a equipos
Colaborar con Product Owners, Scrum Masters y Delivery Leads.
Impulsar buenas prácticas Agile mediante el uso adecuado de Jira.
Mejorar la estructuración de backlogs, planificación y reporting.
Proporcionar soporte y coaching a equipos con diferentes niveles de madurez Agile.
Identificar oportunidades de optimización de configuraciones y procesos.
Mejorar la eficiencia de la herramienta mediante automatizaciones.
Evaluar e implementar plugins y nuevas funcionalidades cuando aporten valor.
Mantenerse actualizado/a sobre las mejores prácticas y evolución del ecosistema Atlassian.
Gestión de stakeholders
Actuar como principal punto de referencia para las capacidades relacionadas con Jira.
Colaborar con equipos de Engineering, Platform, Service Management y áreas de Governance y Audit.
Experiencia sólida y profunda en Atlassian Jira Cloud Enterprise, tanto en Jira Software como, idealmente, Jira Service Management.
Experiencia demostrable en el diseño e implantación de Jira a escala enterprise.
Conocimiento de metodologías y frameworks Agile, especialmente Scrum y Kanban.
Conocimiento del ciclo de vida del delivery y de estructuras de portfolio.
Experiencia avanzada en administración de Jira:
Automatizaciones.
Experiencia realizando integraciones de Jira con otros sistemas corporativos.
Se valorará:
Conocimiento del ecosistema Atlassian, especialmente Confluence, plugins y herramientas de analítica.
Experiencia en frameworks de gobierno, controles de auditoría o requisitos ITGC.
Buscamos una persona con:
Alta capacidad de resolución de problemas y visión sistémica.
Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones de configuración y tooling.
Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders.
Orientación hacia la estandarización, el gobierno y la mejora continua.
¿Te resulta interesante?
Aún tenemos mucho más que contarte:
Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil.
Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible.
Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo.
Horario flexible.
Jornada intensiva viernes, julio y agosto.
Vacaciones: 23 días.
atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible.
Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad…
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Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado…
En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición.
¿te duele algo? No te preocupes, tenemos serviacios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo.
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