Descripción de la oferta
En Hospes Palau de la Mar buscamos un/a Mozo/a de equipaje que desempeñe las siguientes funciones:
Responsabilidades
Atención al cliente.
Responder a las peticiones de información que formulen los clientes.
Vigilar las instalaciones, los equipos y el material del establecimiento.
Realizar el control, almacenaje y transporte de los equipajes de los clientes en las dependencias del hotel o a las puertas de acceso a éste.
Conducir y estacionar los vehículos de los clientes, previa petición de éstos, así como su vigilancia y custodia.
Colaborar en el mantenimiento del orden y de la limpieza en las zonas de recepción.
Controlar la entrada y salida de objetos, mercancías, proveedores y personal.
Requisitos mínimos
Experiencia prevía en un puesto similar, en hoteles de 4-5 estrellas.
Experiencia tratando clientes VIP's.
Imprescindible Inglés nivel Alto, muy valorable el conocimiento de otros idiomas.
Disponer de carnet de conducir.Formación específica en el sector turístico.
Buena presencial y orientación al cliente.
Contrato indefinido.
Jornada completa.
¿Qué ofrecemos?
Formar parte de una prestigiosa cadena de hoteles de lujo, presente en un total de 9 destinos en España, en plena expansión.
Posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la cadena.
Buen ambiente laboral, equipo multicultural y trabajo en equipo.
Formación ilimitada de libre acceso – más de 20.000 materiales formativos (desde libros, cursos, audiolibros, podcasts etc.) en diferentes áreas.
Posibilidad de participar en nuestro programa Hospes Exchange y poder tener una experiencia de trabajo en uno o más hoteles de nuestra marca.
Descuentos exclusivos en los hoteles de nuestra cadena para ti y tu familia o amigos en Alojamiento, F&B y SPA.
Acceso al Club Hospes Hotels, donde puedes disfrutar de muchos más descuentos exclusivos.
Se aceptarán candidaturas hasta el 7 de junio.
En HOSPES nos enorgullecemos en ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, religión, diversidad o país de origen. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
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