Descripción de la oferta
¿Quieres vivir la experiencia de una Multinacional con el dinamismo de una Startup?Si estás buscando unas prácticas que pongan a prueba tus habilidades e impulsen tu carrera, nuestro Schneider Trainee Program es para ti. Forma parte de un ambiente inclusivo en el que, durante 6 meses, podrás cocrear soluciones a retos principal de la industria aprendiendo de nuestros expertos. Lleva tu creatividad e innovación a otro nivel mientras disfrutas de unas prácticas remuneradas con horario flexible y workshops interactivos.Únete a nuestra #SEGreatPeoplehttps://youtu.be/VbldHPFltQQForma parte nuestro Trainee Program y sé el o la nuev@ trainee de Talent Attraction STP25. Durante 6 meses, o más, formarás parte del equipo de Talent Acquisition de la Zona Ibérica en el que aprenderás a:Dar soporte en los procesos de selección end-to-end de perfiles en prácticas, así como en la selección de perfiles de oficina, comerciales y técnicos, en colaboración con el equipo de Talent Acquisition.Participar activamente en la gestión y desarrollo del Programa de Prácticas / Trainee, apoyando etapas clave como onboarding, seguimiento, formaciones y evaluación del desempeño.Colaborar en iniciativas de talent attraction y employer branding, incluyendo eventos universitarios, ferias de empleo y acciones de visibilidad de la marca empleadora.Garantizar una excelente experiencia de candidato y trainee durante todo el ciclo de atracción y selección de talento.Apoyar en la coordinación con hiring managers y equipos internos, asegurando una comunicación fluida y alineación con las necesidades del negocio.Contribuir a la recopilación de feedback y análisis de métricas clave relacionadas con selección y programas de talento joven.Participar en la gestión de proyectos de talento.¿Eres tú a quién buscamos?Estudiante de máster en Recursos Humanos o grado de Psicología, Relaciones Laborales o similar.Interés por selección de personal y desarrollo del talento.Habilidade
#J-18808-Ljbffr