Descripción de la oferta
Importante red multimarca independiente del sector automoción busca incorporar un/a Responsable de Desarrollo de Zona para gestionar su red de talleres en la zona Noroeste, incluyendo País Vasco, Cantabria, Asturias, Galicia y Castilla y León.Misión:Actuar como consultor/a de negocio de los talleres asignados, ayudando a sus propietarios y gerentes a mejorar procesos, productividad, eficiencia y rentabilidad.No se trata de una posición comercial tradicional. Aproximadamente el 80 % de la actividad será consultoría presencial en campo.Ofrecemos:-Excelente ambiente laboral con valores de compañerismo y apoyo.-Empresa líder en el mercado de redes multimarca, con fuerte prestigio y trayectoria.-Autonomía en el trabajo y en la planificación de la zona asignada.-Oportunidad de contribuir al crecimiento y eficiencia de una red de talleres de alto impacto en la rentabilidad.Responsabilidades-Realizar consultorías presenciales en talleres para optimizar organización, flujos operativos, tiempos, planificación y gestión de recambios.-Asegurar la correcta utilización de servicios, herramientas, formaciones y procedimientos de la red.-Impulsar la mejora continua de los KPIs operativos-Ayudar a los talleres a mejorar su desempeño: tiempos de reparación, aprobaciones, estancia del vehículo, indicadores exigidos por las compañías.-Dar soporte al distribuidor (sin venta directa) para aumentar la utilización de la red y el volumen de negocio.-Trabajar de forma coordinada con el equipo interno y con un representante de zona.Position requirementsRequisitos indispensables:-Experiencia mínima (3-5 años) en roles de consultoría, postventa o procesos de taller, preferiblemente en automoción.-Habilidad para autogestionarse y viajar el 70-80% del tiempo.-Excelentes habilidades interpersonales y de empatía con distintos perfiles de talleres.Requisitos deseables:-Habilidad en análisis de datos y manejo avanzado de Excel.-Formación profesional en automoción o consultoría de procesos (kaizen).
