Descripción de la oferta
ppEn Vèringer Engineering, nos comprometemos con proyectos de innovación, el desarrollo de trayectorias profesionales individuales y la creación de un futuro más sostenible. Nos enorgullecemos de colaborar con las principales empresas para abordar el cambio climático. Únase a nuestro equipo para ser parte de este cambio! /p pNos encontramos en la búsqueda de un/a bResponsable de Puesta en Marcha de Caldera /b (IRS Caldera) para incorporarse a un proyecto EPC de una nueva planta de biomasa ben Olmedo (Valladolid) /b. La posición está orientada a perfiles con experiencia en bpuesta en marcha de sistemas de caldera en plantas industriales /b, habituados a liderar actividades de comisionado en campo y a coordinar equipos durante las fases de pruebas en frío, caliente y arranque, asegurando la correcta ejecución técnica y documental de los sistemas. /p h3Ubicación /h3 pOlmedo, Valladolid /p h3Modalidad de trabajo /h3 pSite/obra /p h3Duración del proyecto /h3 p8 meses con posibilidad de continuidad en función de nuevos proyectos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLiderar la ejecución de los trabajos de puesta en marcha de los sistemas de caldera, reportando directamente al Jefe de Puesta en Marcha (PeM). /li liElaborar procedimientos, protocolos, guías e instrucciones necesarias para la ejecución de los trabajos de comisionado y puesta en marcha, complementando la documentación de ingeniería y los manuales de fabricante. /li liRevisar, actualizar y elaborar los listados de consumibles requeridos para la puesta en marcha de los sistemas de caldera. /li liRevisar, actualizar y elaborar los planes de mantenimiento de los sistemas y componentes de caldera. /li liInspeccionar equipos estáticos, equipos dinámicos, tuberías, cuadros eléctricos, instrumentos y cableado asociados a los sistemas de caldera, conforme a la documentación de ingeniería y a las instrucciones de los fabricantes. /li liVerificar las calibraciones de componentes, equipos e instrumentos, así como de los equipos de prueba y medición utilizados durante las actividades de puesta en marcha. /li liSupervisar y asegurar la ejecución de las pruebas de comisionado en frío necesarias para la preparación de los sistemas de caldera para el comisionado en caliente. /li liSupervisar y asegurar la ejecución de las pruebas de comisionado en caliente de los sistemas de caldera. /li liSupervisar y asegurar la realización de las pruebas funcionales de los sistemas de caldera conforme a los procedimientos desarrollados por la ingeniería y los suministradores. /li liCoordinar y supervisar las actividades de puesta en marcha ejecutadas por suministradores y fabricantes, incluyendo la gestión y coordinación de los Technical Field Advisors (TFA). /li liRevisar y asegurar la correcta elaboración de la documentación de puesta en marcha, incluyendo protocolos de prueba, informes de actuación, informes de situación y red marks. /li liSupervisar la ejecución de los mantenimientos preventivos de los equipos y componentes transferidos a Puesta en Marcha hasta su entrega final a Operación y Mantenimiento (OM). /li liParticipar en la inspección y aceptación de las transferencias de Construcción a Puesta en Marcha, identificando y siguiendo las incidencias detectadas durante los recorridos de transferencia. /li liPlanificar y controlar el avance de los trabajos de los sistemas de caldera en coordinación con el resto de responsables de Puesta en Marcha y siguiendo las directrices del Jefe de PeM. /li liSupervisar al personal asignado a las actividades de Puesta en Marcha de Caldera, controlando el desempeño, los costes asociados y el cumplimiento de los requisitos de seguridad y calidad del proyecto. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 5 años como IRS Caldera o en funciones equivalentes dentro de equipos de Puesta en Marcha de plantas industriales. /li liHaber participado al menos en un proyecto de características similares como IRS Mecánico o responsable de sistemas de caldera en centrales de ciclo combinado, plantas de biomasa o instalaciones de cogeneración. /li liExperiencia en actividades de comisionado, puesta en marcha y mantenimiento de sistemas de caldera. /li liValorable formación básica en HSE. /li /ul pNos comprometemos con la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad como una fortaleza. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo y accesible. Si necesita algún ajuste razonable o apoyo para participar en el proceso de selección, no dude en comunicárnoslo. /p /p #J-18808-Ljbffr
