Descripción de la oferta
ppbEl mundo es tuyo con Meliá /b /ppDescubre un camino sin fronteras en Meliá, donde las posibilidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en diversos países y a ser parte de nuestra extensa familia global. /ph3Descrube algunos de los beneficios que te ofrecemos /h3ullibMy MeliáRewards /b: Participa en nuestro exclusivo programa de fidelidad, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. /lilibMy MeliáBenefits /b: Aprovecha la retribución adaptable y descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. /li /ulpSiéntete orgulloso de pertenecer a Meliá como nosotros lo estamos de ti. /ph3MISIÓN /h3pSerás responsable de organizar y supervisar las actividades del departamento para asegurar la limpieza y la buena imagen del hotel; ofrecer un servicio de calidad a los clientes y contribuir a los objetivos operativos, económicos, al clima laboral y a la gestión del talento. /ph3¿Qué buscamos? /h3ulliExperiencia mínima de 2 años como Gobernanta en hoteles de 3* con alto volumen de equipo y habitaciones. /liliDiplomatura en Turismo, formación en Regiduría de Pisos o similar. /liliNivel medio de inglés. /liliConocimiento del paquete Office. /liliCapacidad de liderazgo, organización, planificación, visión estratégica, compromiso con la empresa y orientación a resultados. /liliDotes de comunicación, proactividad para la excelencia. /li /ulh3En Meliá todos somos VIP /h3pNuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación de pertenencia a una gran familia. /ph3Compromiso con la igualdad y diversidad /h3ulliEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. /liliImpulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. /liliAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. Nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable". /li /ulpGracias a todos los colaboradores lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr
