Descripción de la oferta
Decskill nació en 2014 como una consultora de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para enfrentar los desafíos del mundo digital disponiendo a nuestros clientes modelos de negocio que aseguren Capacitación Tecnológica, Flexibilidad y Agilidad. En números, somos 700 consultores con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid DECSKILL opera en 3 áreas principales: DECSKILL TALENT, a través del cual proporcionamos a nuestros clientes una extensión de sus equipos de TI en las distintas vertientes tecnológicas DECSKILL BOOST, un desarrollo especializado para aumentar la capacidad y optimizar el Time-to-Market, donde creamos y gestionamos equipos que entregan de acuerdo con sus necesidades, a la velocidad deseada DECSKILL CONNECT, a través del cual prestamos a nuestros clientes servicios de consultoría, implantación y gestión de infraestructuras de tecnologías de la información Nuestra práctica tiene como resultado la creación de valor para nuestros clientes, ya sea a través de la entrega de servicios cualificados y de valor añadido, profesionales cualificados y motivados, o soluciones tecnológicas que nos permiten operar y transformar el negocio de nuestros clientes. Actualmente, nuestro equipo Software está creciendo, por lo que, si tienes experiencia como technical lead, este reto te puede interesar Buscamos un perfil con un sólido background técnico en Java, Angular y GCP , capaz de participar en proyectos estratégicos y aportar su experiencia en el diseño y evolución de soluciones tecnológicas. Formarás parte de un proyecto estratégico para un importante cliente del sector Energy , trabajando en un entorno internacional y colaborativo junto a diferentes equipos técnicos y de negocio. Participarás en la evolución y mantenimiento de las aplicaciones, aportando tu experiencia técnica en GCP, Java y Angular , así como en el análisis y resolución de problemas complejos. Además, tendrás participación en la gestión de la deuda técnica, documentación de las aplicaciones y coordinación de cambios relacionados con la infraestructura. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Participación en el diseño y evolución de soluciones tecnológicas complejas . Desarrollo y trabajo hands‑on con tecnologías Java, Angular y GCP . Análisis y resolución de problemas técnicos complejos. Elaboración y mantenimiento de la documentación técnica de las aplicaciones . Gestión y seguimiento de peticiones de cambio de infraestructura . Colaboración con equipos técnicos y de negocio en proyectos estratégicos. Participación en un entorno de trabajo Agile . Colaboración con equipos globales y multidisciplinares. Asegurar la calidad de las entregas y el cumplimiento de los estándares técnicos definidos. Sobre el candidato ideal: Experiencia profesional sólida en desarrollo y/o arquitectura de soluciones tecnológicas . Background técnico en Java, Angular y GCP . Experiencia en el diseño de soluciones complejas . Conocimientos de metodologías Agile . Se valorará experiencia trabajando con JIRA y Confluence . Conocimientos del sector Energy & Utilities y RGPD serán valorados positivamente. Titulación en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software o similar . Capacidad para trabajar en entornos colaborativos y con equipos globales . Nivel de inglés B2 o superior, tanto hablado como escrito. Se valorará positivamente el conocimiento de portugués . Formar parte de un proyecto estratégico dentro del sector Energy. Participar en proyectos de evolución y diseño de soluciones tecnológicas complejas . Formar parte de un entorno internacional y colaborativo . ¡Formar parte de un equipo con un talento brutal! ¡Ambiente de trabajo increíble! Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona con inquietud tecnológica, capacidad de análisis y ganas de participar en proyectos estratégicos, ¡no dudes en inscribirte! En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona. #J-18808-Ljbffr
