Descripción de la oferta
Situación de desempleo.Carné de manipulador de productos fitosanitarios.
Inicio del proceso de selección: 04/03/2026 finalización: 23/03/2026
Fecha límite de inscripción: 20/03/2026
Número de plazas: 1
Requisitos mínimos
REQUISITOS IMPRESCINDIBLES
Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.DARDE en vigor.Situación de desempleo.Carnet de conducir tipo B en vigor.Certificado de profesionalidad en jardinería.Experiencia en el sector de jardinería.
Requisitos deseados
Certificado de profesionalidad o formación equivalente en actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería.Carné de manipulador de productos fitosanitarios.
Experiencia mínima
Al menos 1 año
Descripción
Buscamos un/a Técnico/a de Jardinería CON DISCAPACIDAD para incorporarse a nuestra brigada en Centro Especial de Empleo. La persona seleccionada contribuirá al mantenimiento y conservación de zonas verdes. Si tienes experiencia en el sector y quieres formar parte de un proyecto con impacto social, te estamos buscando.
FUNCIONES
Diseñar, instalar y mantener zonas verdes mediante la plantación de árboles, arbustos, césped y plantas ornamentales.
Coordinar los servicios de jardinería asignados, asegurando su correcta ejecución y cumplimiento de plazos.
Realizar labores de mantenimiento general: siega, desbrozado, escarificado y siembra de césped.
Ejecutar tareas de riego, abonado y cultivo, garantizando las necesidades hídricas y nutritivas de las plantas.
Instalar, programar y reparar sistemas de riego, detectando y corrigiendo posibles anomalías.
Podar y recortar árboles y arbustos aplicando técnicas adecuadas.
Identificar y tratar plagas o enfermedades mediante tratamientos fitosanitarios conforme a normativa vigente.
Mantener limpias y ordenadas las zonas verdes, áreas estanciales, almacenes y equipos de trabajo.
Asegurar el buen estado, uso y mantenimiento de herramientas, maquinaria y vehículos asignados.
Conducir el vehículo asignado para el traslado a los distintos centros donde se presta el servicio (Zaragoza, Huesca y Teruel).
Cumplir las normas de calidad, seguridad y prevención de riesgos laborales.
Realizar pequeños trabajos auxiliares de mantenimiento y albañilería cuando sea necesario.
Atender cualquier otra tarea encomendada según las necesidades de la actividad.
CONDICIONES
Contrato temporal de un año
38,5 horas semanales
Horario habitual: Lunes a jueves: 7:15 – 15:00 o Viernes: 7:15 – 14:45
Horario de verano: 7:00 – 14:45 o 7:00 – 14:30
Centro de trabajo no fijo. Actividad en las provincias de Zaragoza, Huesca y Teruel.
Salario según Convenio XVI de Centros Especiales de Empleo.
Plus de dedicación de 50 € por conducción.
Contrato de fomento de empleo para personas con discapacidad.
#J-18808-Ljbffr
