Descripción de la oferta
En MOVISAT seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico de RRHH y Gestión de Personal con un enfoque muy operativo, que nos ayude a organizar, controlar y estructurar todo lo relacionado con el personal.
Contamos con un equipo de 50–70 personas y una actividad que combina perfiles muy diversos: desarrollo software, técnicos de campo (instalaciones IoT, GPS, sensores), implantación de proyectos, soporte, formación, licitaciones y áreas administrativas.
Buscamos una persona que conozca el día a día real de la gestión de personal y que quiera implicarse en la operativa de la empresa.
El rol
Trabajando directamente con dirección y apoyado por los responsables de cada área, será responsable de:
Gestión laboral del día a día (contratos, incidencias, control de jornada)
Coordinación y supervisión con asesoría laboral y legal externa
Aplicación y control de convenios colectivos
Seguimiento del personal en todos los ámbitos (campo, técnicos, oficina)
Control documental y cumplimiento normativo (PRL, registros, etc.)
Apoyo en la planificación de personal por proyectos
Organización interna: roles, funciones y responsabilidades
Soporte en selección, validando perfiles junto a responsables técnicos
Implantación y mejora de procesos internos de gestión de personal
Experiencia en gestión de personal en entornos operativos (no solo oficina)
Conocimiento sólido de legislación laboral y convenios colectivos
Experiencia con perfiles técnicos y/o de campo
Capacidad de organización, control y seguimiento
Perfil práctico, resolutivo y orientado a ejecución
Experiencia coordinando con asesorías externas
Valorable
Experiencia en empresas tecnológicas, industriales o de servicios técnicos
Experiencia en entornos en crecimiento o poco estructurados
Una persona que se implique en el día a día
Que aporte orden sin generar burocracia innecesaria
Que entienda la realidad de una empresa técnica y dinámica
Que sea capaz de coordinar y apoyar a responsables de área sin sustituirlos
Proyecto estable en empresa tecnológica en crecimiento
Impacto directo en la organización
Trabajo presencial en Murcia (imprescindible)
Condiciones económicas a convenir según experiencia
#J-18808-Ljbffr
