Descripción de la oferta
OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte, todo ello con un alto componente sostenible e innovador.
Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.
Nuestro equipo humano, es nuestro mayor valor. Su talento, su carácter diverso e inclusivo son algunos de los rasgos en los que se asienta nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers .
Si quieres construir el mundo del mañana, únete e OHLA..
Actualmente buscamos un/a Técnico/a de PRL para el Hospital de Albacete.
Funciones
Supervisa a los trabajadores propios en materia de PRL.
Supervisa a los subcontratistas en materia de PRL.
Elabora evaluación de riesgos.
Gestionar la documentación.
Ayuda a la investigación de accidentes.
Requerimientos
Imprescindible contar con titulación superior en prevención de riesgos laborales.
Tener una experiencia de al menos 3 años trabajando en puesto similar en obras, preferiblemente en obra de edificaciones.
¿Qué ofrecemos?
Remuneración competitiva
Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas.
Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)
Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)
Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector
Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.
Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.
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