Descripción de la oferta
En Ruiz & Asociados, despacho profesional especializado en asesoramiento laboral, fiscal, jurídico y contable, buscamos incorporar un/a Técnico/a Laboral con experiencia en gestión de nóminas y administración laboral para reforzar nuestro departamento laboral.Buscamos un perfil técnico, organizado, proactivo y resolutivo, acostumbrado a trabajar en asesoría y gestionar simultáneamente distintos clientes, convenios y casuísticas laborales con precisión y autonomía. Valoramos especialmente perfiles orientados a la mejora continua, automatización de procesos y uso de herramientas tecnológicas aplicadas al área laboral.Funciones principalesGestión integral del ciclo de nómina mediante A3Nom.Elaboración de seguros sociales, liquidaciones, finiquitos y atrasos.Tramitación de altas, bajas, variaciones y comunicaciones con Seguridad Social, INSS y organismos laborales.Gestión y seguimiento de contratos laborales, prórrogas, transformaciones y vencimientos.Aplicación e interpretación de convenios colectivos.Atención y asesoramiento laboral operativo a clientes.Resolución de incidencias laborales y apoyo en actualizaciones normativas.Coordinación con el equipo laboral para garantizar calidad y cumplimiento en los procesos.Participación en iniciativas de optimización y automatización de procesos internos del departamento laboral.RequisitosExperiencia previa en asesoría o despacho profesional.Dominio de A3Nom (requisito imprescindible).Conocimientos sólidos de normativa laboral y Seguridad Social.Capacidad de organización y gestión de múltiples clientes.Perfil metódico, responsable y orientado al detalle.Actitud proactiva y capacidad de resolución.Buenas habilidades de comunicación y trato profesional con clientes.Interés y conocimientos en automatización de procesos administrativos y laborales.Conocimientos y manejo de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a gestión laboral, productividad y optimización operativa.Se valorará especialmenteExperiencia gestionando múltiples convenios colectivos.Conocimiento de Sistema RED, Contrat@, SILTRA y CASIA.Experiencia en digitalización y mejora de procesos internos.Capacidad de trabajo autónomo.Experiencia en entornos de asesoría con volumen de gestión.Requisitos mínimosFormación en Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similar.Experiencia demostrable en gestión laboral y nóminas.Manejo profesional de A3Nom.Qué ofrecemosIncorporación sólido a un despacho consolidado y en crecimiento.Entorno profesional dinámico y técnicamente exigente.Formación continua y actualización normativa.Participación en procesos de innovación y mejora interna.Desarrollo profesional dentro del área laboral.Buen ambiente de trabajo y metodología organizada.
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