Descripción de la oferta
En Criteria Recursos Humanos somos especialistas en aportar soluciones para potenciar el capital humano de nuestras empresas cliente, entendiendo sus necesidades y ayudándolas a sacar el máximo potencial a sus capacidades. Somos un grupo de profesionales comprometidos y comprometidas, que trabajamos cada día con ilusión. Hacemos nuestros los objetivos de nuestras empresas cliente y nos esforzamos con entusiasmo para conseguirlos. Estamos en búsqueda de un / a Técnico / a de RRLL en Barcelona. Funciones: Gestión completa del ciclo de nómina. Elaboración, revisión y seguimiento de los contratos laborales. Control y tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social. Supervisión de las notas de gastos y de los viajes del personal. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa de protección de -datos. Cálculo de liquidaciones, fianzas y documentación asociada. Velar porque todas las prácticas laborales cumplan la legislación vigente a nivel local, estatal e internacional. Coordinación con la Mutua y seguimiento de la PRL (Prevención de Riesgos Laborales). Negociación con sindicatos. Tramitación de la facturación en colaboración con las áreas implicadas. Requisitos: Experiencia de 2 a 5 años en departamentos de Relaciones Laborales, asesorías o similares. Formación mínima: FP de Grado Superior en Administración o Grado / Licenciatura relacionada. Conocimientos avanzados del software A3 NOM (Asesor / Innuva). Nivel medio de catalán (hablado y escrito). Condiciones: Modalidad de trabajo presencial. Jornada completa. Contratación indefinida. #J-18808-Ljbffr
