Descripción de la oferta
En Hormipresa estamos buscando un/a Técnico/a de Estudios de Obras (H, M, X).
Si tienes formación en Ingeniería Técnica, Industrial, Civil o de la Edificación y te gustaría trabajar en un perfil técnico de oficina, éste es tu puesto de trabajo.
Responsabilidades del puesto:
- Elaboración y estudio de proyectos de prefabricados de hormigón.
- Realización de mediciones de proyectos y dimensionamientos previos de cálculos estructurales.
- Preparación de ofertas comerciales y estimaciones de costes.
- Diseño y elaboración de planos utilizando AutoCAD y Revit.
- Redacción y desarrollo de presupuestos y estudios de proyectos, incluyendo cálculos, dimensionamientos y análisis técnicos.
- Gestión documental.
- Seguimiento de las obras en la fase ejecutiva.
- Uso de programas internos de cálculo y análisis estructural.
Habilidades Requeridas
- AutoCAD
- Revit
- Se valorará positivamente nivel medio de inglés y/o francés.
- Se valorarán habilidades de comunicación, persona organizada y metódica y capacidad de trabajo en equipo.
Qué ofrecemos:
- Incorporación inmediata.
- Jornada completa (horario oficina: de L a J 8,5h y V 6h) presencial, con posibilidad de teletrabajo.
- Retribución flexible.
- Proyecto estable en empresa consolidada.
- Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado.
- Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado.
- Compensación competitiva acorde a experiencia y valía.
Hormipresa es una empresa líder en la fabricación de estructuras de hormigón prefabricado aportando a los proyectos un plus de confianza y rigurosidad, tanto en la ejecución como en el acabado final. Construimos edificios para los clientes más exigentes.
Nuestro compromiso con la sostenibilidad, con la innovación y con el sector es condición sine qua non para cumplir con nuestro principal objetivo: la satisfacción de nuestros clientes.
Nuestra empresa declara su compromiso con el establecimiento y desarrollo de medidas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres siendo este uno de sus principios estratégicos dentro de la política corporativa y de Recursos Humanos. Además, cree firmemente en la igualdad de oportunidades y se compromete a crear un entorno de trabajo en el que todas las personas sean tratadas con respeto y equidad, proporcionando un ambiente de trabajo libre de discriminación y prejuicios, valorando la diversidad y la inclusión.
