Descripción de la oferta
¿Te gustaría formar parte de una asesoría consolidada, con un equipo estable y un entorno de trabajo cercano y profesional?Buscamos un/a técnico/a laboral para incorporarse en el equipo del departamento laboral y asumir responsabilidades técnicos/as en la gestión de una cartera diversa de clientes.¿Cuál será tu misión?Te integrarás en un equipo con amplia experiencia, donde gestionarás de forma autónoma o con supervisión (según tu nivel) los principales procesos del área laboral, aportando valor y soporte a empresas de distintos sectores.Funciones principales:Gestión y asesoramiento laboral a empresas clientes.Confección de nóminas y seguros sociales.Altas, bajas, contratos, prórrogas y procesos de despido.Tramitación de IT, maternidad/paternidad e incapacidades.Gestión de empleados/as del hogar.Resolución de incidencias y consultas laborales.Elaboración de escritos y comunicaciones con organismos oficiales.Aplicación e interpretación de convenios colectivos.Soporte en inspecciones, requerimientos y auditorías laborales.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Requisitos mínimos
Perfil que buscamos:
Experiencia previa en departamento laboral o gestoría (mínimo nivel que permita autonomía básica).
Formación en Relaciones Laborales, RRHH, Derecho o similar.
Buen conocimiento de la normativa laboral y convenios colectivos.
Persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión. Orientación al cliente y habilidades de comunicación.
Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Outlook, portales oficiales).
