Descripción de la oferta
Atida busca un/a Vendor Manager / Key Account Manager para su equipo de Vendors & Retail Media. La persona seleccionada gestionará una cartera propia de proveedores (laboratorios y marcas) con el objetivo de hacer crecer cada cuenta y su margen año tras año, a través de la negociación comercial, las campañas promocionales y las acciones de Retail Media.
RESPONSABILIDADES
Negociación anual: negociar y cerrar los acuerdos comerciales anuales (AVN) —tarifas, descuentos asociados a las compras y presupuestos para promociones y Retail Media— y verificar su cumplimiento durante el año.
Campañas promocionales: negociar la participación de los proveedores en las campañas, en las que financian el descuento al cliente, y hacer seguimiento de las redenciones y de la deuda asociada.
Retail Media: acordar planes onsite (display, productos patrocinados), CRM, offsite (paid social) y organic social; coordinar su implantación y velar por el rendimiento en ventas y KPIs.
Datos: analizar con el proveedor la evolución de ventas y rendimiento, y usar ese análisis para optimizar acciones y preparar la siguiente negociación.
REQUISITOS
Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar.
Experiencia mínima de 2 años en gestión de cuentas, compras o trade marketing, preferiblemente en retail, e-commerce o gran consumo.
Experiencia demostrable en negociación comercial con proveedores o marcas.
Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel; soltura con datos de ventas y KPIs.
Orientación a resultados, organización y capacidad para gestionar varias cuentas y plazos a la vez.
Habilidades de comunicación y de coordinación con equipos internos.
Muy valorable
Conocimiento del sector farmacia, parafarmacia o salud y belleza.
Experiencia en Retail Media (display onsite, sponsored products, CRM o paid social) o con plataformas de Retail Media.
Experiencia con herramientas de análisis de datos.
Nivel de inglés intermedio o alto.
QUÉ TE OFRECEMOS
Un puesto clave en una de las principales empresas de eCommerce de salud y bienestar de España.
Empresa internacional en constante crecimiento, con presencia en varios países europeos.
Equipos de trabajo multiculturales.
Retribución competitiva.
Retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte, seguro médico, etc.).
23 días laborables de vacaciones al año.
Día libre por tu cumpleaños.
Trabajo presencial de lunes a jueves y teletrabajo permanente los viernes.
Café e infusiones gratis en las oficinas.
Múltiples actividades de empresa con los compañeros.
Oficinas en el centro de la ciudad.
Formación continua a cargo de la empresa, incluidas clases semanales de inglés.
Entorno dinámico.
#J-18808-Ljbffr
