Descripción de la oferta
En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico.
¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility!
Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo.
En Indra, buscamos incorporar un/a Team Leader Backend para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional.
Responsabilidades principales
Liderar y coordinar el equipo de desarrollo backend
Definir, evolucionar y asegurar la arquitectura técnica basada en microservicios
Supervisar la calidad del código y aplicar buenas prácticas de desarrollo
Planificar y priorizar tareas junto a producto y negocio
Coordinarse con equipos de frontend, QA, DevOps y stakeholders
Diseñar y desarrollar APIs REST e integraciones entre sistemas
Gestionar incidencias complejas en entornos de alta disponibilidad
Asegurar el cumplimiento de plazos y entregables
Impulsar la mejora continua del equipo y del producto
¿Qué buscamos en ti?
Más de 10 años de experiencia en desarrollo backend.
Al menos 5 años liderando equipos técnicos
Experiencia sólida con Java (Java 17/21) y Spring Boot
Experiencia en arquitecturas de microservicios
Experiencia en entornos cloud (especialmente AWS)
Conocimiento en diseño y desarrollo de APIs REST
Experiencia en integración de sistemas (APIs, eventos, mensajería)
Conocimiento de bases de datos relacionales
Experiencia trabajando con metodologías ágiles
Experiencia en code review y buenas prácticas
Capacidad de liderazgo, comunicación y coordinación con equipos técnicos y de negocio
Nivel de inglés técnico
Lo que te ofrecemos
Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Revisión de tu perfil Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min) Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista técnica Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Entrevista con el equipo de atracción de talento Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
Oferta y bienvenida Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Y POR ÚLTIMO
¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad?
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.
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